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廠區(qū)倉(cāng)管招聘：綜合薪資 7000+（含夜班補(bǔ)貼），入職繳社保 + 包吃包住一、薪資福利：7000 + 綜合薪資 + 社保全包，保障到位（一）薪資結(jié)構(gòu)（二）社保與吃住福利二、崗位內(nèi)容：智能倉(cāng)儲(chǔ) + 系統(tǒng)操作，0 經(jīng)驗(yàn)可學(xué)

1. 入庫(kù)管理：
   • 掃描貨物條碼（如原材料 / 成品），核對(duì)數(shù)量與送貨單一致性，誤差≤0.5%
   • 按品類（如電子元件 / 包裝材料）分類存放，遵循 “先進(jìn)先出” 原則碼放托盤
2. 出庫(kù)管理：
   • 按生產(chǎn)工單分揀貨物，使用叉車（有證優(yōu)先，可培訓(xùn)）搬運(yùn)至指定區(qū)域
   • 稱重核對(duì)出庫(kù)重量（誤差≤1kg），系統(tǒng)錄入出庫(kù)數(shù)據(jù)，生成領(lǐng)料單
3. 庫(kù)存管理：
   • 每周盤點(diǎn)庫(kù)存（如電子元件數(shù)量），更新 WMS 系統(tǒng)臺(tái)賬，差異率≤0.3%
   • 標(biāo)記 “臨期品”（如包裝材料剩余保質(zhì)期≤3 個(gè)月），提交處理申請(qǐng)
4. 設(shè)備操作：
   • 學(xué)習(xí)使用手持終端（PDA）掃碼、電子秤稱重、液壓叉車（無(wú)證可學(xué)基礎(chǔ)操作）
   • 定期維護(hù)倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備（如給叉車充電），記錄運(yùn)行狀態(tài)

三、工作時(shí)間與環(huán)境：智能倉(cāng)儲(chǔ) + 人性化排班（一）班次安排

• 白班：8:00-18:00（含 1 小時(shí)午休），月休 4 天，無(wú)通宵夜班
• 夜班：18:00-2:00（含 1 小時(shí)休息），月休 4 天，額外補(bǔ)貼 500 元 / 月
• 可根據(jù)需求選擇白班 / 夜班，旺季按需加班（每月≤36 小時(shí)，加班費(fèi) 20 元 / 小時(shí)）

（二）倉(cāng)庫(kù)環(huán)境

• 智能倉(cāng)儲(chǔ)：配備 WMS 管理系統(tǒng)、電子標(biāo)簽貨架、液壓叉車，自動(dòng)化程度高
• 環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)：倉(cāng)庫(kù)通風(fēng)良好，劃分原材料區(qū) / 成品區(qū) / 待處理區(qū)，標(biāo)識(shí)清晰
• 體力強(qiáng)度：使用叉車搬運(yùn)占比 70%，人工搬運(yùn)單件≤20kg（如一箱零件約 15kg）

四、任職要求：18-45 歲 + 識(shí)字 + 責(zé)任心，0 經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)

• 年齡 18-45 周歲，初中及以上學(xué)歷，會(huì)基本電腦操作（如鼠標(biāo)點(diǎn)擊、數(shù)據(jù)錄入）
• 識(shí)字（需辨認(rèn)貨物標(biāo)簽、系統(tǒng)界面文字），有倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，0 經(jīng)驗(yàn)可參加 5 天帶薪培訓(xùn)
• 工作細(xì)心（如核對(duì)數(shù)量）、有責(zé)任心（如及時(shí)上報(bào)庫(kù)存異常），能接受站立 / 行走作業(yè)（日均步行 1 萬(wàn)步）
• 持健康證（企業(yè)可報(bào)銷辦理費(fèi)），無(wú)高血壓、腰椎疾病等職業(yè)禁忌

五、入職流程：當(dāng)天面試 + 當(dāng)天入職，0 費(fèi)用

1. 電話報(bào)名：微信發(fā)送 “姓名 + 年齡 + 倉(cāng)管” 預(yù)約面試
2. 現(xiàn)場(chǎng)面試：
   • 實(shí)操：用 PDA 掃描 3 種貨物條碼，錄入系統(tǒng)（現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)，無(wú)難度）
   • 溝通：回答 “如何防止庫(kù)存盤點(diǎn)出錯(cuò)”，考察工作思路（無(wú)標(biāo)準(zhǔn)答案）
3. 當(dāng)天入職：
   • 面試通過(guò)→領(lǐng)工牌 + 倉(cāng)庫(kù)操作手冊(cè)→2 小時(shí)崗前培訓(xùn)（倉(cāng)儲(chǔ)流程 + 系統(tǒng)操作）
   • 直接跟老員工上崗，前 7 天為適應(yīng)期，薪資照發(fā)，師傅全程帶教

六、企業(yè)背景與晉升通道

• 行業(yè)龍頭企業(yè)：主營(yíng)電子配件生產(chǎn)，廠區(qū)面積 8 萬(wàn)㎡，智能倉(cāng)儲(chǔ)占比 60%，訂單穩(wěn)定無(wú)淡季
• 職業(yè)發(fā)展路徑： 倉(cāng)管員（7000 元）→倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)（8500 元）→倉(cāng)儲(chǔ)主管（12000 元） 表現(xiàn)優(yōu)異者可轉(zhuǎn)崗至物流部、供應(yīng)鏈管理崗，職業(yè)發(fā)展空間廣闊

七、適合人群：想拿高薪 + 穩(wěn)定工作者

• 有經(jīng)驗(yàn)倉(cāng)管：薪資比普通企業(yè)高 20%，社保全額繳納，職業(yè)保障強(qiáng)
• 0 經(jīng)驗(yàn)求職者：0 基礎(chǔ)可學(xué)，智能倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)操作簡(jiǎn)單，適合入行倉(cāng)儲(chǔ)管理
• 追求福利保障：入職即繳社保 + 包吃住，適合外地求職者，入職零成本