職位描述
內(nèi)勤管理企業(yè)服務(wù)IT服務(wù)人力資源服務(wù)
職位描述：
1. 負責(zé)員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等管理；
2. 負責(zé)員工考勤統(tǒng)計、人事行政檔案管理；
3. 負責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及資產(chǎn)的維護管理；
4. 負責(zé)公司發(fā)票、報銷等資料管理；
5. 負責(zé)公司項目采購方案、投標(biāo)文檔、合同等各項目文檔的撰寫和管理；
6. 負責(zé)公司項目的專利申請工作；
7. 負責(zé)公司宣傳和項目講演的資料或PPT制作；
8. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)；
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先；
3. 具有較強的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，積極向上、善于學(xué)習(xí)；
4. 具有團隊合作精神，做事細心嚴謹，能承受一定的壓力；
5. 有責(zé)任心，可以獨立開展工作。
工作地點
成都雙流區(qū)德商·天鏡1110
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