工作環境超nice!
老板超好沒那么多事兒!
從不強制加班,(自愿加班又加班費哦!)
下午茶時間!
一、崗位職能
1. 協助人力資源部門完成招聘、培訓、績效考核、團隊搭建等工作;
2. 負責員工檔案管理,包括檔案的建立、更新、歸檔等;
3. 協助制定和完善公司的人力資源管理制度和流程;
4. 參與員工福利、薪酬福利等方面的管理和執行;
5. 協助處理員工關系和勞動糾紛等問題。
二、任職要求:
1. 本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、社會學等相關專業優先;
2. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神;
3. 熟練掌握Office辦公軟件,尤其是Excel和Word;
4. 具備較強的責任心和工作積極性;
5. 具備一定的人力資源管理知識和經驗者優先
三、工作時間:
1. 8:30-11:30,1:30-5:30,7.5小時工作制;從不強制加班。
2. 雙休,國家法定節假日帶薪休假;
四、晉升空間:
師徒制:入職均有師傅帶。明確的職業生涯規劃及透明并具有一定競爭力的晉升機制為優秀的你提供一個良性的發展平臺和方向;
五、底薪:試用期3k起,轉正3.5k起+銷售額提成,試用期3個月。一般入職半月出單,入職第一年綜合收入8k,入職3年以上綜合收入20w。獎金,提成,訂單銷售完成立即結算,不拖欠;自己努力,收入高于同行平均水平;
五、公司福利:
每年情人節、婦女節、中秋節、春節各種節日,能過且過,福利多多;
六、為保持公司的文化純正,以下幾種人我們不要,避免浪費您的寶貴時間:
1、不孝順父母的人;
2、愛搞小團體的人;
3、晚上會沉迷游戲的人;
4、不真實、愛撒謊的人;
5、想走捷徑,不踏實工作的人。