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汽車軟內飾件工程師招聘10個（薪資面議） 一、崗位職責 1.負責汽車內飾件（涵蓋汽車地毯總成、行李箱地毯、衣帽架總成、后行李箱地毯等）全流程開發工作，從初期設計構思，歷經打樣、測試，直至實現規模化量產，嚴格把控產品質量與生產工藝； 2.協同研發、生產、質量管控等跨部門團隊高效協作，依據項目時間節點精準交付成果，快速解決各類技術難題與突發問題； 3.收集、剖析行業前沿信息與競品動態，針對性優化產品性能、控制成本并提升生產流程效率。 二、任職要求 1. 專業技能扎實： （1）精通汽車軟內飾件，對產品設計原理、材料特性、制造工藝，以及行業法規標準（如阻燃性、環保指標等）有深入理解與實踐運用經驗。 （2）熟練掌握 CAD、UG 等設計軟件操作，能獨立完成復雜內飾件的二維、三維設計繪圖工作。 2. 工作經驗適配： （1）具備5年及以上汽車軟內飾件相關工作經歷，參與過至少5-7款車型的內飾件項目開發，全程跟進設計、模具開發、樣件試制到量產環節，積累豐富項目實戰經驗，能妥善應對各階段技術挑戰與生產問題。 （2）熟悉汽車主機廠配套體系及供應商管理，能有效管控供應鏈確保產品按時交付、品質達標。 3. 性格特質契合： （1）需具備嚴謹細致的工作態度，對待內飾件設計、工藝把控等工作環節，不放過任何細微瑕疵，以保障產品高品質； （2）擁有積極主動的做事風格，主動跟進項目進度、發現潛在問題，不被動等待任務安排，高效推進工作開展； （3）具備良好的團隊協作精神，善于傾聽不同部門同事意見，融合多元視角完善產品方案，友好解決分歧； （4）面對復雜且緊急的項目難題，能保持沉著冷靜，有條不紊地分析根源、制定應對之策。 4. 綜合素養過硬： （1）擁有出色問題解決能力，面對復雜技術故障、生產異常，能迅速剖析根源制定解決方案； （2）具備卓越溝通協作技巧，跨部門協調中清晰傳達技術需求、整合各方意見高效推進項目。 （3）英語精通者優先考量，能夠流暢閱讀、撰寫專業英文資料，與國外供應商、合作伙伴無障礙技術交流。年齡不限，行業資深人才或有突出項目成果者優先錄用。