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長期合作關系。 - 制定渠道拓展策略，精準篩選優質渠道伙伴，擴大項目客戶觸達范圍。 - 定期評估渠道合作效果，淘汰低效渠道，優化渠道結構。

2. 銷售目標達成 - 分解公司銷售指標至各渠道，制定階段性任務并監督執行。

- 分析渠道銷售數據（如客戶轉化率、帶看量、成交周期等），針對性優化策

略。

- 策劃渠道激勵活動（如業績競賽、傭金返點），推動銷售目標完成。 3. 市場分析與策略制定

- 根據項目定位（剛需、改善、高端）匹配差異化渠道資源。

4. 團隊協作與跨部門溝通

- 聯動案場銷售、策劃、客服等部門，確保渠道帶客到訪后的高效轉化。 - 協調財務部門處理渠道傭金結算，保障合作方權益。

二、任職資格： 1. 硬性條件 - 學歷：高中及以上學歷，市場營銷、房地產管理、工商管理等相關專業優先。 經驗：3年以上房地產渠道管理經驗，熟悉本地市場及主流渠道資源。 2. 軟性能力 資源整合能力：擁有中介、分銷商、媒體等渠道資源庫，能快速建立合作關

系。 談判與溝通能力：擅長處理渠道利益分配問題，平衡公司與合作方訴求。 與執行力：適應高強度工作節奏，對銷售目標有強驅動力。 市場敏感度：熟悉房地產政策、區域客戶需求及競爭態勢。