職位描述
行政管理體系內(nèi)勤管理企業(yè)文化電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)社團(tuán)/組織/社會保障
作為500人規(guī)模企業(yè)的運營中樞指揮官，您將重新定義現(xiàn)代企業(yè)行政管理的價值邊界，通過體系化運營與人性化設(shè)計雙輪驅(qū)動，打造支撐業(yè)務(wù)高速發(fā)展的敏捷型組織基座，讓行政職能從成本中心升級為文化生產(chǎn)力中心。
?? 效能革命主戰(zhàn)場（崗位職責(zé)）
- 1.組織操作系統(tǒng)升級
- 搭建適配快速擴(kuò)張的行政管理體系（制度流程數(shù)字化平臺+跨部門協(xié)SOP），實現(xiàn)非業(yè)務(wù)成本年降本；
主導(dǎo)辦公空間智能化改造（智能會議室系統(tǒng)/辦公環(huán)境持續(xù)優(yōu)化），提升空間人效比；
- 2.文化生產(chǎn)力引擎
- 設(shè)計員工全周期體驗地圖（入職融入→職級躍遷→里程碑紀(jì)念），年度NPS提升；
- 3.危機(jī)防御指揮官
- 建立多場景應(yīng)急預(yù)案庫（公共衛(wèi)生/信息安全/極端天氣），保持業(yè)務(wù)連續(xù)性；
搭建行政數(shù)據(jù)分析看板（人均能耗/空間利用率/服務(wù)響應(yīng)速度），實現(xiàn)管理決策數(shù)據(jù)穿透；
- 4.戰(zhàn)略解碼中樞
- 每季度輸出《組織效能洞察報告》，從行政視角提出業(yè)務(wù)支持優(yōu)化方案；
主導(dǎo)年度行政創(chuàng)新事項，落地3+個行業(yè)標(biāo)桿級管理實踐（如AI行政助手/彈性福利等）；
- 操盤過300-800人規(guī)模企業(yè)行政體系升級，成功實施3+個百萬級效能提升項目
- 精通智能辦公系統(tǒng)搭建（OA/訪客管理/空間規(guī)劃系統(tǒng)）
- 5年及以上行政工作經(jīng)驗；
- 組織過200人以上年會；
- "預(yù)判型"問題解決者：能提前6個月識別組織發(fā)展瓶頸，建立預(yù)防機(jī)制；
- "溫度型"體驗設(shè)計師：擅長將員工需求轉(zhuǎn)化為可落地的幸福感工程；
"破界型"資源整合者：能聯(lián)動政府機(jī)構(gòu)/物業(yè)/供應(yīng)商構(gòu)建共贏生態(tài)；
- 持續(xù)關(guān)注Web3.0辦公、生成式AI在行政場景的應(yīng)用趨勢
能解讀財務(wù)報表中的行政成本結(jié)構(gòu)，提出戰(zhàn)略性優(yōu)化建議
- 【福利待遇】
1、雙休、工作時間：冬令時 8:30-12:00,13:30-18:00，夏令時 8:30-12:00,14:00-18:00，享受國家法定節(jié)假日；
2、個人發(fā)展：關(guān)注員工個人成長與職業(yè)發(fā)展，公司注重打造學(xué)習(xí)型組織，不定期的內(nèi)部與外部培訓(xùn)機(jī)會；
3、崗位晉升：公司注重內(nèi)部培養(yǎng)，大多數(shù)管理層由內(nèi)部提拔，有專業(yè)的薪酬和晉升機(jī)制，提供公平公正的平臺，定期做人才盤點， 讓每位員工在公司得到橫向、縱向的晉升發(fā)展；
4、五險一金；
5、員工活動：企業(yè)文化活動、各項興趣小組、不定期團(tuán)建活動、節(jié)日活動、周年慶等，讓大家快樂工作，認(rèn)真生活；
6、公司氛圍：舒適、整潔辦公環(huán)境，和諧、愉快的工作氛圍、人性化的管理；
7、其他福利：父母生日禮物、年度體檢、餐補(bǔ)等。
【重點】
老板非常Nice，這里沒有森嚴(yán)的職級和“辦公室政治”，我們希望營造一個開放、真誠、公平的工作氛圍環(huán)境，在這里，開心工作，幸福生活！
工作地點
中原區(qū)河南省鄭州市高新區(qū)化工路與臘梅路交叉口東北角
相似職位
- 人事行政主管8000-12000元·14薪
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職位發(fā)布者
劉楠楠/招聘專家
昨日活躍立即溝通
河南江舸云科技有限公司河南江舸云科技有限公司創(chuàng)立于2018年，是一家以產(chǎn)品、用戶運營、項目孵化全賦能的電商企業(yè)。公司發(fā)展至今，涉及亞馬遜、eBay、阿里巴巴國際站、沃爾瑪、TikTok、Temu等國際平臺。自建國際物流公司+寧波貨代中心，實現(xiàn)48小時全球極速履約，深耕美、日、歐等10+核心站點,依托大數(shù)據(jù)選品與精細(xì)化運營，與頂級電器工廠深度綁定，跨境生態(tài)閉環(huán)覆蓋“生產(chǎn)-銷售-物流-售后”。累計打造超百款Best Seller，電器配件類目穩(wěn)居亞馬遜TOP 1；公司始終秉持“以長遠(yuǎn)目標(biāo)為己任，追求最極致用戶體驗”的宗旨，在鄭州+東區(qū)分公司辦公面積超5000㎡，并在洛陽，深圳，寧波設(shè)立分公司，團(tuán)隊450+精英，覆蓋產(chǎn)品、運營、物流全鏈路。立足中原，輻射全球，深度參與國際電商前沿競爭；致力于持續(xù)提升客戶和員工的獲得感，直至2048年9月的全球性企業(yè)；依托數(shù)字經(jīng)濟(jì)，以優(yōu)良的服務(wù)和專業(yè)的運營護(hù)航，江舸云電商快速成長 2018年9月-集團(tuán)成立于河南省鄭州市，開啟跨境出海征程。 2019年- 1月：組建3人初創(chuàng)團(tuán)隊，聚焦電器配件賽道；- 5月：與頭部電器工廠達(dá)成戰(zhàn)略合作，營業(yè)額突破500萬元；- 8月：亞馬遜電器配件類目市占率超60%，打造多款Best Seller爆品；- 12月：團(tuán)隊擴(kuò)至20人，辦公面積增至300平，年度營業(yè)額達(dá)3000萬元。 2020年- 1月：成立自有國際物流公司，構(gòu)建端到端供應(yīng)鏈體系；- 5月：團(tuán)隊規(guī)模增至30人，辦公區(qū)域擴(kuò)展至600平，業(yè)務(wù)覆蓋歐美核心市場。- 12月：年度營業(yè)額突破7000萬元； 2021年- 4月：洛陽分工公司成立，同時布局寧波貨代公司；- 6月：組建阿里巴巴國際站事業(yè)部，深化B2B賽道；- 12月：年度營業(yè)額突破3億元，躋身行業(yè)頭部陣營。- 2022年：營業(yè)額達(dá)4.5億元，完成多平臺矩陣化部署；- 2023年：營業(yè)額近8億元，洛陽、寧波分公司協(xié)同發(fā)力，倉儲物流投入超6000萬元； 2024年-6月：成立TikTok電商團(tuán)隊，搶占社交電商新風(fēng)口；-8月：同步啟動Temu平臺運營團(tuán)隊；-10月：東區(qū)分公司落地鄭州綠地之窗，全球化布局加速；-12月：營業(yè)額8.3億元，持續(xù)領(lǐng)跑跨境賽道。公司賦能成長：行業(yè)頂薪+股權(quán)激勵+帶薪游學(xué)+定制化培訓(xùn)，助力個人與公司共贏。以“中國智造”為內(nèi)核，打造世界級跨境品牌矩陣！誠邀敢闖敢拼的精英，攜手征服全球市場！數(shù)據(jù)為證：5年業(yè)績增長160倍，未來已來，只等你來！
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