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崗位職責： 1根據學校總體目標，制定學年或學期教學工作計劃；監督并落實教學工作計劃，確保各項教學活動順利進行。 2.負責學校課程的設置和調整，確保課程體系的科學性和合理性。 3.負責教材的選用。 4.組織教學評估，監控教學質量，提出改進措施。 5.定期進行教學檢查，確保教學計劃的執行和教學質量的提升。 6.組織教師培訓，提升教師的教學能力和專業水平。 7.負責教師的教學考核和評價，提供反饋和改進建議。 8.提供學業指導，幫助學生制定學習計劃，提升學習效果。 9.負責學生成績的管理和分析，提供學業報告和改進建議。 10.負責教學設備的采購、維護和管理，確保教學設備的正常使用；負責教學資料的收集、整理和管理，提供教學支持。 11.開展教學研究，探索教學改革的新方法、新途徑；結合學校實際，創新教學方式，提升教學效果。 12.負責各類考試的組織和實施，確保考試順利進行。 13.負責學生考級管理，組織牽引學考、高考等考務工作。 任職資格： 1.本科及以上學歷，教育學、管理學或相關專業優先；碩士學歷優先 2.持有相應學科的教師資格證；具備教學管理相關證書者優先。 3.至少5年以上的教學經驗；具有一定的教學管理經驗，如曾任教研組長、年級組長等職務者優先。 4.熟悉教學理論和教學方法，具備較強的教學實踐能力；具備較強的組織協調能力和團隊管理能力。能夠進行教學數據的分析和評估，提出改進措施。 5.工作認真負責，有較強的責任感；良好團隊合作能力；具備較強的領導能力和決策能力，能夠帶領團隊完成教學目標。 6.薪資面議。