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書店店長 ### **崗位職責** 1. **書店日常管理** - 統籌店面運營（圖書陳列、庫存管理、員工排班等）。 - 分析銷售數據與讀者偏好，優化選書策略。 - 處理客戶反饋，提升服務品質與顧客滿意度。 2. **活動策劃與執行** - 策劃并落地書店主題活動（如新書發布會、作家簽售、文化沙龍等）。 - 制定活動預算，協調資源（嘉賓、場地、物料），跟進執行細節。 - 通過線上線下渠道宣傳推廣活動，提升參與率和品牌曝光。 - 活動效果分析與反饋，持續優化方案。 3. **讀書會運營管理** - 設計主題讀書會（如經典文學、社科專題、終生成長等），制定年度計劃。 - 邀請作家、學者、文化名人擔任分享嘉賓，建立合作關系。 - 管理讀書會會員社群，維護活躍度與用戶粘性。 ### **任職要求** 1. **硬性條件** - 3年以上文化行業經驗（書店、出版、活動策劃相關）。 - 獨立策劃并執行過10場以上文化活動，有成功案例。 - 熟悉圖書行業趨勢，對經典及熱門書籍有較深了解。 - 本科學歷 2. **核心能力** - **創意策劃能力**：能結合熱點與書店定位設計差異化活動。 - **組織協調能力**：擅長跨部門協作，把控活動全流程細節。 - **溝通能力**：與作家、讀者、供應商等建立良好關系。 - **數據分析能力**：通過銷售與活動數據優化運營策略。 3. **加分項** - 有自媒體運營經驗（文案撰寫、社群管理）。 - 熟悉本地文化圈資源（出版社、作家、文化機構）。 - 熱愛閱讀，對某一領域（如文學、藝術、歷史）有專長。