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可辦公室坐班+可外勤公差拓展客戶（該崗位建議30周歲以下+有銷售經(jīng)驗(yàn)者投遞，社恐的童鞋勿投） 打造年輕化職場(chǎng)，拒絕職場(chǎng)PUA 薪資待遇： 底薪1.2W上下+20%統(tǒng)提（最高總提成45%，底薪獎(jiǎng)金照發(fā)不誤）階梯式提成+每月各類獎(jiǎng)金不斷（888-8888）=老板親自面試，需要看綜合學(xué)習(xí)能力； 新人1-3W,轉(zhuǎn)正4-15W（新人最快當(dāng)天開單），薪資沒有上線，公司每月盈利公開化 崗位職責(zé)： 可坐班在公司邀約客戶+可外勤公差拓展客戶 本崗位需要普通話標(biāo)準(zhǔn)+口齒伶俐+有團(tuán)隊(duì)合作精神 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)： 入職主管一對(duì)一教，接受無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者學(xué)習(xí)，老板每周固定講解培訓(xùn)行業(yè)知識(shí)+金融剖析+談客技巧，只要你肯學(xué)公司可無償培養(yǎng) 崗位福利： 雙休，早九晚六點(diǎn)半午休2小時(shí)實(shí)行7.5H工作制，公司無加班文化（到點(diǎn)斷電） 公司只提供精準(zhǔn)邀約數(shù)據(jù)（網(wǎng)推+續(xù)款+置換...）