1.負責金融團隊的銷售策略的制定與實施,確保銷售目標的達成。
2.對團隊進行培訓,提升團隊成員的專業能力和服務水平。
3.維護和發展客戶關系,擴大業務范圍。
4.監控市場動態,調整銷售策略以適應市場變化。
任職要求:
1. 具備較強的市場洞察力和業務拓展能力,具備客戶管理與運營能力。
2. 具有良好的自我認知和動機驅動力,能夠快速適應公司文化和工作節奏。
3. 具備優秀的溝通和協作能力,以及較強的執行力和結果導向。
歡迎90后有經驗的團隊經理~薪資待遇面談都可聊
老板人超好,只要你有能力敢提,一切都可以談~