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一、崗位要求： 1、會計、審計、金融專業(yè)；大專及以上學(xué)歷； 二年以上工作經(jīng)驗； 2、熟悉全盤會計核算及納稅申報工作； 3、能熟練使用office辦公軟件； 4、熟悉金蝶K3系統(tǒng)操作； 5、工作積極主動、責(zé)任心強、具有較好的溝通能力、工作穩(wěn)定性好。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性； 2、處理會計憑證，檢查會計科目運用是否正確，保證會計核算合規(guī)合法，及時準(zhǔn)確； 3、負(fù)責(zé)公司總賬和明細(xì)賬管理，清理往來科目和資產(chǎn)的賬實核對； 4、管理會計憑證和報表，認(rèn)真執(zhí)行安全、保密制度，管理好會計檔案； 5、負(fù)責(zé)月度及年度結(jié)賬和編制各類財務(wù)報表，進行財務(wù)分析； 6、配合公司年度和專項審計工作； 7、負(fù)責(zé)納稅申報、協(xié)調(diào)、維護與稅務(wù)局的關(guān)系； 備注：前期在深圳培訓(xùn)1個月，后期在珠海上班，如無法接受，請勿投遞，謝謝。 二、福利： 1、每年5月不同幅度的調(diào)薪，公司設(shè)有豐厚的年度獎金、合理化建議獎金等激勵機制； 2、五險一金：住房公積金、社會保險； 3、過節(jié)禮品、高溫補貼、通訊補貼、部門活動經(jīng)費補貼等； 4、每年組織拓展培訓(xùn)、定期組織文體活動、每月舉辦生日晚會并贈生日禮物、年度優(yōu)秀員工評選等活動； 5、享有帶薪年假、國家法定節(jié)假日以及各類福利假期。 三、發(fā)展空間： 1、雙通道的職業(yè)發(fā)展：管理和技術(shù)兩大發(fā)展方向； 2、豐富多元的成長機會：公司采用輪崗、轉(zhuǎn)崗方式，為員工搭建成長階梯。 四、培訓(xùn)： 1、公司擁有一批高素質(zhì)的內(nèi)部講師，定期為員工開展各類培訓(xùn)； 2、主要的培訓(xùn)形式：應(yīng)屆畢業(yè)生實習(xí)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)、送外培訓(xùn)等。