? 負責制定年度研發(fā)工作計劃;
? 負責建立健全部門的管理制度,并負責相關(guān)制度的執(zhí)行、監(jiān)督及實施;
? 負責收集新老產(chǎn)品信息,確定信息可用度,提出項目建議書;
? 負責組織編制研發(fā)項目立項書;
? 負責研發(fā)工作的管理、過程監(jiān)控、組織實施、項目驗收等,確保研發(fā)項目的順利實施,最終形成技術(shù)成果。
? 負責組織研發(fā)方案的評估和可行性分析,負責設(shè)計問題的研究討論與處理;
? 負責研發(fā)實驗線及相關(guān)實驗的方案設(shè)計、實施設(shè)計、實驗分析、實驗總結(jié)等;
? 確保各設(shè)計開發(fā)過程中的接口得到有效的溝通和聯(lián)絡(luò),并及時把信息傳達給相關(guān)人員;對部門內(nèi)接收或輸出的所有文件進行核實、確認;并提供相應(yīng)的技術(shù)支持;
? 負責銷售及技術(shù)部門的技術(shù)支持工作;
? 管理部門人員,負責本部門員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)學習、考評;
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù);
任職資格:
教育背景:
◆碩士以上,機電一體化、給排水、化學工程、環(huán)境工程等專業(yè)。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過項目管理、管理學、市場營銷等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗:
◆有5年以上從事技術(shù)研發(fā)工作經(jīng)驗,有技術(shù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
技能技巧:
◆熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、機理、使用方法等;
◆有扎實的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗,能獨立解決產(chǎn)品使用相關(guān)問題。
態(tài) 度:
◆知識面廣、善于與各類性格的人交往,善于溝通與交際;
◆有較強應(yīng)變能力,有責任心,對人熱情,良好的團隊合作精神。
優(yōu)秀的團隊合作意識。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補助、定期體檢、每年多次調(diào)薪、周末雙休、餐補