崗位職責:
1、負責日常行政事務工作,日常辦公制度的維護和管理工作;;
2.負責辦公室的衛生檢查、宿舍、公司車輛、車險管理、辦公用品采購及辦公用品的領用管理等;
3.協助完成招聘,辦理員工入職、離職過程中與行政相關的手續;
4.公司接待工作,包括會議室、茶水等準備;
5.負責辦理各類文件的收發、登記、歸檔和印章管理工作;
6.通過DHR完成員工考勤統計、假期管理及相關數據維護;
7.操作OA系統,完成電子審批流程、公文收發等工作
8.完成領導交代的其他工作或其他部門的協作工作。
任職要求:
1.年齡25-40周歲,本科及以上學歷,行政管理、工商管理、人力資源等相關專業;
2.3年以上相關行政、后勤工作經驗;
3. 具備較強的責任感,有良好的團隊合作精神,細心,能堅持原則;
4. 熟練使用辦公軟件及辦公設備;
5.形象好、氣質佳、性格外向、反應敏捷,具有親和力富有感染力者優先;