1、參與制定分公司個險組織發(fā)展計劃,完成各級機構(gòu)的人力計劃及目標分解;
2、對接組發(fā)活動的組織實施,確保任務(wù)達成并完成階段總結(jié)分析;
3、根據(jù)個險經(jīng)營節(jié)奏制定組發(fā)推動方案,最終方案執(zhí)行情況并分析改進;
4、為代理人隊伍提供增員工具及技術(shù)支持,促進隊伍的擴充及轉(zhuǎn)化;
5、組織或?qū)咏M發(fā)相關(guān)培訓、推動代理人新增及轉(zhuǎn)化;
職位福利:帶薪年假、餐補、五險一金、年底雙薪、績效獎金、補充醫(yī)療保險、定期體檢、節(jié)日福利