雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
新零售在線生活服務(wù)（O2O）玩具/禮品
職責(zé)描述：
1、統(tǒng)計(jì)渠道（線下門店、線上電商）在售產(chǎn)品各維度數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)全渠道商品的數(shù)據(jù)分析，實(shí)現(xiàn)更優(yōu)的供應(yīng)履約策略導(dǎo)向；
2、依托服務(wù)于渠道銷售業(yè)務(wù)，不斷調(diào)整供應(yīng)策略，實(shí)現(xiàn)多平臺(tái)有效供應(yīng)滿足率；
3、通過對(duì)全渠道和多級(jí)倉的商品庫存數(shù)據(jù)分析，及時(shí)預(yù)警商品斷貨和滯銷風(fēng)險(xiǎn)，不斷優(yōu)化供應(yīng)體系；
4、以商品動(dòng)銷數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，優(yōu)化主動(dòng)補(bǔ)貨&調(diào)撥邏輯，搭建合理補(bǔ)貨體系，實(shí)現(xiàn)更優(yōu)庫存成本；
5、以項(xiàng)目為抓手，結(jié)合智慧供應(yīng)鏈平臺(tái)，未來實(shí)現(xiàn)全場(chǎng)景數(shù)據(jù)控制塔。
任職要求：
1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；
2、專業(yè)要求：經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；
3、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上大中型企業(yè)商品供應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)分析和供應(yīng)策略經(jīng)驗(yàn)；
4、能力素質(zhì)：具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力，計(jì)劃管理能力及執(zhí)行力強(qiáng)；
5、知識(shí)與技術(shù)：具備供應(yīng)鏈管理、項(xiàng)目管理技能，熟練使用辦公軟件，如Excel, PowerPoint等。
工作地點(diǎn)
大興區(qū)北京同仁堂健康藥業(yè)大興生產(chǎn)基地(西門)
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職位發(fā)布者
丁舒/HRBP經(jīng)理
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北京同仁堂健康藥業(yè)股份有限公司
北京同仁堂始創(chuàng)于1669年（清康熙八年），1723年（雍正元年）開始供奉御藥，歷經(jīng)八朝188年。歷代同仁堂人始終恪守“炮制雖繁必不敢省人工，品味雖貴必不敢減物力”的古訓(xùn)，打造了中國(guó)中醫(yī)藥史上的金字招牌。如今，北京同仁堂已經(jīng)發(fā)展成為一家集現(xiàn)代制藥工業(yè)、零售醫(yī)藥商業(yè)和醫(yī)療服務(wù)為一體的現(xiàn)代化綜合健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，產(chǎn)品行銷至40多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。同仁堂健康藥業(yè)集團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱同仁堂健康）成立于1992年，是同仁堂集團(tuán)的六大二級(jí)子集團(tuán)之一，屬于同仁堂集團(tuán)大健康產(chǎn)業(yè)的業(yè)務(wù)板塊。主營(yíng)健康食品、保健食品、藥品及健康服務(wù)，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、物流、銷售為一體，聚中華養(yǎng)生文化與現(xiàn)代高科技于一身的現(xiàn)代化企業(yè)。作為一家大型國(guó)有控股的中外合資企業(yè)，同仁堂健康在全國(guó)近1600家門店，覆蓋全國(guó)30個(gè)省份，240多個(gè)城市，員工1萬余人。公司以“集百草而香天下，普健康而惠眾生”為愿景，以“讓世界更健康，為人們提供最優(yōu)質(zhì)的健康產(chǎn)品和服務(wù)”為使命，將傳統(tǒng)與現(xiàn)代先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新性結(jié)合，率先引入數(shù)字管理系統(tǒng)。集團(tuán)在新的發(fā)展戰(zhàn)略中明確指出：“建立以人才科技為支撐的智能管理體系，打造智慧型同仁堂健康，從以產(chǎn)品為導(dǎo)向的企業(yè)向以服務(wù)為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型”。基于打造大健康生態(tài)的新業(yè)務(wù)模式，集團(tuán)將通過產(chǎn)品、品牌、渠道方面的全力創(chuàng)新，致力于在生命健康領(lǐng)域打造屬于同仁堂的下一個(gè)百年全新事業(yè)。
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