工作內容:
1. 在熟悉公司各種產品的情況下,為公司客戶提供所需求的產品方案;
2. 根據公司實際情況,對業務流程進行研究和規劃優化,提出改進意見;
3. 在團隊業務基礎上,發展隊伍建設,可向主管晉升,實現雙贏;
4. 組織和協調跨部門的協作,完成公司目標。
工作要求:
1. 25-50歲,大專及以上學歷;
2. 良好的組織協調、計劃執行能力和團隊領導能力;
3. 較強的數據分析和問題解決能力;
4.有責任心。
工作時間及待遇:
1.薪資結構:首月新人無業績考核最多4200+產品傭金+新人津貼(最低1200)+新菁英推動獎勵+階段獎勵方案
2.早上8.40-下午5.30,午休兩小時;
3.周末雙休,法定節假日全休;
4.彈性工作,下班不打卡。
我們提供:從專業服務到管理崗位的清晰晉升路徑,完善的培訓體系助力職業發展,央企及世界500強平臺,期待有服務熱忱的您加入客戶價值管理團隊!