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更新于 4月29日

康師傅飲品行銷儲(chǔ)備干部

5000-8000元·13薪
  • 襄陽樊城區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

銷售方向市場(chǎng)營銷方向快速消費(fèi)品零售/批發(fā)食品/飲料
【工作內(nèi)容】
1、客戶拜訪——您每天會(huì)拜訪25-35家客戶,因此會(huì)有2-3小時(shí)花在路上;
2、客戶溝通——您需要想客戶所想,幫助客戶解決問題,宣導(dǎo)公司產(chǎn)品政
策,促進(jìn)產(chǎn)品銷售;
3、維護(hù)客情——您會(huì)幫客戶做一些力所能及的事情,例如貨架整理,冰箱
補(bǔ)貨等。有時(shí)下班時(shí)間客戶有需求也要及時(shí)響應(yīng);
4、拓展客源——您也需要接觸新的店家,轉(zhuǎn)化成客戶,助力公司產(chǎn)品銷售。
每一名入職者掌握基本技能后,會(huì)被劃分一塊區(qū)域,按照每天的規(guī)劃線路,
拜訪線路上的客戶,完成上述工作內(nèi)容。
【職位要求】
1、年齡22-25歲;大本及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、應(yīng)屆畢業(yè)生或具備1-2年工作經(jīng)驗(yàn)者;
3、樂觀、積極,愿意從事快消品行業(yè);
4、思維靈敏,表達(dá)能力佳,抗壓能力強(qiáng)。
【晉升路徑】
縱向:儲(chǔ)備干部(3年內(nèi))→所長(3年內(nèi))→部主管(3-5年內(nèi))→總經(jīng)理;
橫向:儲(chǔ)備干部(3年內(nèi)) →營業(yè)管理/市場(chǎng)/品牌/設(shè)備等功能專員崗位;
除崗位輪轉(zhuǎn)歷練,無司齡限制,達(dá)到業(yè)績要求即享晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)!
【培育體系】
專業(yè)技能:1-3月內(nèi),1次/月;3-12個(gè)月,1次/2月;1-3年內(nèi),1次/季度;單次培訓(xùn)時(shí)長均為2天,助力成長,專業(yè)專精!
日常教導(dǎo):所長教練,部主管導(dǎo)師,協(xié)訪&面談,言傳身教,鼓勵(lì)關(guān)懷!
團(tuán)隊(duì)活動(dòng):合宿軍訓(xùn)、節(jié)慶禮物、戶外拓展、座談聚餐、慶生會(huì)、家庭日、年度旅游等!
【薪資保險(xiǎn)】
劃分為固定部分和變動(dòng)部分:
固定部分=本薪+全勤獎(jiǎng)+交補(bǔ)話補(bǔ),約2400元;
變動(dòng)部分=經(jīng)銷商出貨達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)+市場(chǎng)作業(yè)指標(biāo)考核,浮動(dòng)范圍約在2800-3800元;
五險(xiǎn)一金入職當(dāng)月就繳納,簽訂3年勞動(dòng)合同,試用期6個(gè)月,但試用期薪資、五險(xiǎn)一金與轉(zhuǎn)正后無任何區(qū)別!
【作息時(shí)間】
1、上班時(shí)間8:30-17:30(旺季8:00-17:30),周休一日;
2、滿一年年資即享受帶薪年假,亦接受集團(tuán)外年資認(rèn)定(提供社保繳納記錄)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、試用期全額

獎(jiǎng)金績效

銷售獎(jiǎng)勵(lì) 績效提成 電話補(bǔ)助 交通補(bǔ)助 租房津貼等

工作地點(diǎn)

襄陽樊城區(qū)匯升苑

職位發(fā)布者

李女士/人力資源

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo武漢頂津食品有限公司
康師傅飲品投資有限公司從1996年開始從事生產(chǎn)和銷售飲料,,逐漸成為中國消費(fèi)者家喻戶曉的品牌。2020年康師傅即飲茶銷量市占率達(dá)43.6%,繼續(xù)穩(wěn)居市場(chǎng)首位。康師傅旗下果汁產(chǎn)品市場(chǎng)占有率為17.3%,包裝水銷量市占為5.7%。全國省級(jí)銷售公司29家,生產(chǎn)據(jù)點(diǎn)72處。截止2020年底員工共計(jì)約22000名。康師傅飲品本著誠信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的經(jīng)營理念,倡導(dǎo)員工具備快速反應(yīng)、科學(xué)合作、刻苦耐勞、積極負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,以遵紀(jì)守法、互相尊重、正直廉潔、兢兢業(yè)業(yè)作為員工職業(yè)操守,鼓勵(lì)員工在個(gè)人職業(yè)發(fā)展道路上做到專業(yè)專精、追求卓越、善用協(xié)作。未來,康師傅持續(xù)深化與星巴克、迪士尼等國際合作伙伴的策略聯(lián)盟及經(jīng)銷商的合作。隨著渠道多元化的發(fā)展,因應(yīng)消費(fèi)升級(jí),透過通路深耕及產(chǎn)品創(chuàng)新,持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,聚焦核心品類和產(chǎn)品以滿足大眾消費(fèi)需求。同時(shí),康師傅在公司治理上會(huì)有更積極的改善,并持續(xù)康師傅對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn),做到企業(yè)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任與義務(wù)。高校合作開展“農(nóng)作物主動(dòng)保障體系”研究,4000萬農(nóng)民受益建設(shè)“康巴諾爾友好蔬菜基地”,輔導(dǎo)供應(yīng)商,源頭管控食安。迄今為止,康師傅已連續(xù)數(shù)年響應(yīng)協(xié)會(huì)共同舉辦水教育活動(dòng),走進(jìn)上海、北京、杭州、天津、鄭州等多座城市的小學(xué)。 2018年,康師傅以2018年3,530,100,000升(超過35.3億升)的零售量榮獲“即飲茶零售量”吉尼斯世界紀(jì)錄稱號(hào)。 2019年10月16日,在上海報(bào)業(yè)集團(tuán)界面新聞主辦,復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院、尼爾森、艾瑞咨詢及奧緯咨詢聯(lián)合支持的“2019界面新消費(fèi)論壇”上,康師傅飲品收獲學(xué)界和業(yè)界雙重肯定,被評(píng)為“中國安心獎(jiǎng)年度消費(fèi)品企業(yè)”。康師傅飲品榮獲第九屆中國公益節(jié)“2019年度公益?zhèn)鞑オ?jiǎng)”,其中水教育項(xiàng)目獲評(píng)“2019年度公益項(xiàng)目獎(jiǎng)”。康師傅與百事公司組成的飲料系統(tǒng)“康百聯(lián)盟”旗下工廠連續(xù)幾年摘取多項(xiàng)節(jié)水節(jié)能大獎(jiǎng)。武漢頂津食品有限公司系屬康師傅飲品控股有限公司之子公司,創(chuàng)立于1996年3月28日,座落于九省通衢的武漢市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),占地面積12萬㎡,建筑面積約4.8萬㎡。公司注冊(cè)資本7350萬美元、投資總額達(dá)15300萬美元。公司以生產(chǎn)“康師傅”系列飲品為主;負(fù)責(zé)華中三省的生產(chǎn)及銷售,目前公司員工總?cè)藬?shù)近3000人。我們期盼消費(fèi)者、合作伙伴、員工與股東們可以繼續(xù)支持康師傅,創(chuàng)建可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)經(jīng)營環(huán)境,攜手走向更長遠(yuǎn)與更寬廣的未來。
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