職位描述
人才盤點組織設計人才發展電氣機械/電力設備
職責描述：
1、負責集團人才培養與發展體系構建與完善，人才梯隊培養建設專項落地；
2、結合公司年度戰略目標，擬定年度培訓規劃及專項的落地實施與效果評估；
3、統籌與規范干部管理（含任職資格標準、崗位勝任力模型、評價標準）等體工作完善，健全干部梯隊建設；
4、負責泰永大學線上全流程運營及數字化人才發展建設工作；
5、負責集團內部課程體系及講師體系、導師體系的構建與完善；
6 負責文化建設與企業宣傳，運維企業微信平臺，文化欄的設計制作、公眾號運維等；
7、主導集團層面的文化項目建設及推動，賦能集團分子公司人才發展體系建設工作；
任職要求：
1、大學本科或以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業；
2、具備良好的培訓需求分析/培訓成本預算及控制/課程開發及講授/培訓組織及評估等技能；
3 擁有一定的講師資源和培訓課程資源，熟悉培訓體系以及企業文化的搭建，能獨立策劃、實施項目；
4、8年以上年相關工作經驗，在中大型企業從事培訓工作，運作過系列人才培養和企業文化建設等項目經驗；
工作地點
廣東省深圳市南山區長園新材料港6棟4樓
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深圳市泰永電氣科技有限公司貴州泰永長征技術股份有限公司（品牌簡稱“TYT泰永長征”）是深圳證券交易所掛牌上市企業（代碼：002927，簡稱“泰永長征”），旗下擁有TYT泰永長征、TYT源通兩大自主品牌。TYT泰永長征專注于我國中低壓電器的中高端市場，堅持自主創新研發，積極打造領先的低壓電器試驗中心，已建立完善的制造、測試與實驗平臺，掌握了眾多中低壓電器核心專利技術，獲得多項榮譽稱號并主導或參與制修訂多項國家標準、行業標準。TYT泰永長征目前已建成覆蓋全國的營銷服務網絡，并開始布局東南亞等海外新興市場。公司產品廣泛應用于北京奧運會、上海世博會、廣州亞運會、北京首都國際機場、中國移動數據中心、深圳證券交易中心、川藏鐵路等多個國家級、省市級重大項目。公司是軌道交通領域的核心元器件供應商，與國家電網、南方電網等電力企業保持長期穩定的合作關系，并已成為融創中國、龍湖，金科，金茂，中海，旭輝，華僑城等百強房企的戰略伙伴和優質供應商。
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