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任職要求： 1、碩士或本科生（工作經驗2年以上）； 2、汽車、機械、力學及相關專業； 3、熟悉汽車設計開發相關知識、掌握碰撞性能相關專業知識、熟悉仿真軟件的應用、熟悉全球碰撞安全法規。 加分項：有整車碰撞仿真相關工作經驗的，直接進入技術終面環節；有全球法規車型開發經驗的，直接進入談薪環節。 崗位職責： 1、負責指定車型的整車被動安全性能仿真開發，制定計劃，執行被動安全仿真匹配工作流程，完成項目仿真工作任務，達到開發目標; 2、參與完成項目性能風險評估及優化方案制定; 3、參與完成安全帶、氣囊、座椅、轉向系統、內飾等零部件模型搭建，并建立各碰撞工況下的整車約束系統仿真匹配模型，根據國內外各種被動安全法規、NCAP等要求完成相應碰撞安全仿真匹配工作。 4、參與整理和完善被動安全仿真匹配流程，完成整車級、系統級、零部件的仿真對標工作，并根據需求進行優化。 5、參與碰撞仿真分析標準化、自動化、規范化、數據庫建設等工作; 6、參與整車碰撞技術研究與發展追蹤、難點突破與仿真技術能力提升; 7、參與全球法規車型開發，全球碰撞安全法規解讀，開發難點解析并提出應對策略; 8、配合&參與部門及科室文化建設; 9、員工在職期間需嚴格遵守公司信息安全管理規程，保守公司知識產權，服從公司調查。 10、根據部門發展和項目開發需要，負責車型項目研發過程中的被動安全仿真匹配工作，以達成車型開發的整車性能目標，提升公司車型的市場競爭力。