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一、工作職責 1. 建立資源開發相關的信息收集、整理、評價方法，完善項目篩選、盡職調查、分析建議流程等體系文件； 2. 根據公司總體戰略規劃，編制集團資源開發五年規劃和年度計劃； 3. 繪制資源開發地圖，逐步建立鎢鉬、稀土、新材料金屬（鎳鈷鋰）以及基本金屬的項目數據庫；開展資源勘查、開發運營、產品市場、政策法規等綜合行業研究工作，并定期形成研究報告；分析和發掘投資機會，篩選重點跟蹤項目； 4. 組織對擬投資標的開展前期調研、可行性研究、技術/財稅/法務盡職調查、項目價值評估、機會風險分析；擬定合作模式和交易方案； 5. 主導商務談判，協調合作各方、政府主管部門、社區民眾關系；組織編制投資建議書，上報公司決策機構，履行公司決策程序； 辦理相關交易手續及項目合規手續，與公司內項目運營團隊協同完成項目交割及落地實施；對項目交易進行后評價； 6. 對外協調與國內外同行企業、地質勘查機構、科研院所、有關主管部門等關系 二、任職要求 1. 地質、技術經濟、財稅、法律等相關專業，碩士及以上學歷； 2. 英語流利，可作為工作語言； 3. 具有5年以上綜合大型礦業公司、知名礦業咨詢機構、主流礦業投融資機構的從業經驗，有跨國資源并購行業經驗者優先； 4. 熟悉主要礦業大國的礦業環境，基本了解其投資法、礦業法、環保法、行業標準、社區習俗等； 熟悉JORC和NI43101等國際礦業標準； 熟悉全球礦產資源資源分布情況和礦業行業競爭現狀； 6. 熟悉礦業項目勘查、研究、設計、籌建、建設、運營、閉坑等全生命周期，對露天礦山和地下礦山開發技術方案、投資成本分析、市場趨勢、風險管控有較為完整的認識； 7. 在礦業界具有良好的從業聲譽；有良好的職業操守，遵紀守法，保守秘密；有較強的領導力、執行力、抗壓力、協調能力，工作具有自驅力； 有良好的生活習慣，身體健康，精力充沛。 薪資可談