雇員點評標簽
職位描述
現場管理
工作職責
1、生產管理：對生產設備、工/夾具進行管控與保養監督，落實產能負荷的分析、生產計劃及生產進度的控制與調整；
2、質量管理：對制造部生產人員技能培訓進行策劃與實施，作業品質的持續改善，提升產品的直通率
3、成本控制：直接物料、間接物料的損耗管控以及控制制造成本
4、安全管理：貫徹執行公司的安全管理規章制度，確保安全生產； 5S管理以及三標體系的實施與相關維護
5、團隊建設：員工技能的提升和發展、績效KPI的設立與考核、班組員工梯隊建設
任職資格
1、機械制造、電子類、工業工程、管理類相關專業
2、熟悉電源模塊的工藝流程、波峰焊等相關設備操作與基本原理；
3、對生產效率、周期、成本等生產指標有較強的改善能力；
4、具備較強的人員管理技巧；
5、有SMT、JG或中大功率裝配管理經驗優先。
工作地點
中方縣湖南省懷化市高新技術產業開發區建設大道16號
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職位發布者
女士/懷化制造領域HR
當前在線立即溝通
廣州金升陽科技有限公司
國家高新技術企業，成立于1998年，注冊資本2億元，擁有超4000名員工，科研團隊超800人，設有博士后科研工作站。主營業務覆蓋電源芯片、機殼開關電源、模塊電源、信號隔離器等產品，研產銷一體化，打造無憂電源·一站式電源解決方案，產品應用于工業、醫療、能源、電力、軌道交通、智能交通、智慧城市等領域，是擁有強大自主研發和知識產權優勢的創新型企業。【核心優勢】＞平臺好：專精特新“小巨人”企業，中國創造知識產權500強＞技術強：碩博團隊超200人，知識產權超1400項，年均開發新品超1000項＞氛圍佳：開放的工作氛圍，豐富的節假日關懷，創新好玩的活動，有特色的興趣社團＞成長快：專項培養計劃，1對1導師制，雙晉升通道，以優秀者成就更優秀者＞收入高：有競爭力的薪酬，激勵體系完善，獎金豐富，福利齊全等【發展保障】＞待遇優厚：有競爭力的新酬，按崗位的激勵政策，與當期業績掛鉤，含年終獎、項目獎、專利獎等＞基礎保障：五險一金、周末雙休，法定節假日、帶薪假(年假、婚假、產假等)＞特殊福利：工作餐、人才房、關懷禮金、節日/季度福利、年度體檢/旅游、政府人才補貼等＞成長快速：鷹計劃培養(新人融入、專業能力提升、領導力拓展等)、技術+管理雙通道晉升＞業余活動：運動健身、社團聯盟、節日晚會、日常團建、單身聯誼、家屬聯誼等【團隊分布】科研團隊：廣州/深圳/西安/武漢/長沙/成都營銷團隊：廣州/深圳/北京/蘇州/杭州/上海/南京/青島/西安/武漢/長沙/成都/德國/印度等制造產業園：湖南省懷化
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