崗位職責(zé):
1、監(jiān)督經(jīng)銷商對公司投放市場所有資源的使用合理性;
2、堅(jiān)決執(zhí)行公司布置的價格體系、政策、操作策略、促銷活動、銷售方略等;
3、管理好經(jīng)銷商處業(yè)代團(tuán)隊(duì),并參與負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)代表的招聘、培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、行為監(jiān)督管理、業(yè)績考核等;做到每天開展業(yè)代早晚會(總結(jié)每天工作不足及下步改進(jìn)),起到領(lǐng)頭羊作用,確實(shí)朝打造有凝聚力的團(tuán)隊(duì)的方向扎實(shí)前進(jìn);
4、負(fù)責(zé)對所轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商、渠道二批、分銷商和終端網(wǎng)點(diǎn)的管理,包括客情維護(hù)、業(yè)務(wù)談判、價格管理、市場次序維護(hù)、貨單貨款安排、售后服務(wù)、處理投訴等工作,如遇到事件處理不妥應(yīng)及時上報;
5、幫助、監(jiān)督客戶建立我公司產(chǎn)品銷售臺賬,并監(jiān)督經(jīng)銷商每月與二批商結(jié)清賬目、兌現(xiàn)政策,提高公司信譽(yù),及匯總報辦事處以便公司按時給經(jīng)銷商兌現(xiàn)政策。
6、要有良好的職業(yè)道德,誠實(shí)守信,勤奮努力,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神;具有一定的銷售基礎(chǔ)知識及技巧;善于建立融洽的內(nèi)外部人際關(guān)系;善于對工作進(jìn)行分析、總結(jié)等;
任職要求:
1、應(yīng)屆大學(xué)本科畢業(yè)生,年齡25-35歲;
2、或者1-3年以上有食品銷售經(jīng)驗(yàn)工作優(yōu)先錄入;
3、薪資待遇:5000-8000元+績效考核+交通補(bǔ)助;入職可參加公司崗前帶薪培訓(xùn)、周末可以帶薪休假、入職轉(zhuǎn)正可享受五險一金等福利,統(tǒng)一享受對應(yīng)崗位級別的年假、工齡獎金等福利待遇,轉(zhuǎn)正之后,對表現(xiàn)良好的給予優(yōu)先晉升的機(jī)會;
4、能夠熟練使用office辦公室軟件(Word、Excel、Powerpoint);
5、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力;
工作地點(diǎn):秦皇島(可接受出差)
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助