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1.結合片區經營現狀，制定經營提升策略，承接公司戰略落地，帶領、推動片區經營目標達成; 2.根據屬地市場行情及競對動態，結合我司產品及服務優勢，與客戶達成合作，并做好服務保障。挖掘客戶痛點與需求，提供解決方案；及時響應并解決客戶問題；管控營業部運營全流程，保障客戶體驗; 3.根據公司健康經營要求，統籌片區散單、高價月結等高毛利客戶的引入，助推業務健康; 4.根據公司各項運營管理規范，統籌片區做好運營標準操作落地及弱勢項改善，提升員工攬派技能及服務意識，做好兩端客戶保障; 5.根據公司風險管理制度體系，及時合理應對內外部風險異常，包括財務風險、外部風險、員工異常等是以，及時向上反饋并快速制定應對措施、妥善處理，確保各項工作平穩運營; 6.團隊管理：根據公司的人才標準及業務發展需求，搭建轄所轄業務人才梯隊，定期組織團隊建設活動，塑造積極向上的團隊氛圍。

任職資格：

1.本科及以上學歷，3年及以上管理工作經驗，運輸、物流管理相關專業優先； 2.有大型經營性終端、營業網點、分支運營管理經驗，在人力、財務、綜合行政有較好的認知； 3.有較好的數據分析能力，抗壓及跨部門溝通能力強，善于發現營運過程中的問題，并給出專業解決方案; 符合京東價值觀：客戶為先、創新、拼搏、擔當、感恩、誠信。