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【工作職責】 1.根據客戶的提供需求，分析需求根源，制定目標候選人尋訪方案； 2.實施尋訪計劃，對候選人做出初步評價和篩選； 3.溝通候選人的職業發展，并提供專業的職業發展規劃輔導； 4.提交候選人評價和推薦報告，向顧問推薦候選人； 5.溝通協調候選人與客戶公司之間的面試安排，跟進面試的進展和反饋； 6.候選人的薪酬談判，背景咨詢， offer的跟進。 【職位要求】 1.本科及以上學歷，愿意在人力資源領域長期發展，有獵頭經驗可適當放寬要求； 2.有相關顧問、咨詢、銷售工作經驗優先； 3.有較強的分析和判斷力，較強的語言溝通表達能力，學習能力佳； 4.我們歡迎愿意主動請教，愿意保持長期學習心態并且有清晰職業發展規劃的員工； 5.善于與人溝通，有一定的客戶服務意識，良好的團隊協作意識。 Ps.可接受實習生，歡迎25屆的同學小窗私聊我喲。 【其他待遇】 1.社保+公積金+補充商業險 2.薪資結構：底薪+提成+季度+年度獎金； 3.法定節假日全休+帶薪年假+春節福利假+帶薪病假 工作時間： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 周末雙休 嘉馳國際成立于2005年，是專業的以科技數據驅動的一站式人力資源整體解決方案服務平臺。截至目前，嘉馳國際在中國大陸以及海外澳洲、加拿大、德國等地區，擁有近60家分支機構，超過1000名專業顧問。 嘉馳國際榮獲100+項行業榮譽，連續三年獲評上海市人力資源服務“伯樂獎”，并兩次榮登內資獵頭排行榜第一位。繼2019年獲中金資本A+輪融資、2022年獲百聯摯高B輪億元融資后，嘉馳國際又一次獲得資本市場的青睞，2023年完成央企系基金與產業資本方聯合領投的億元C輪融資，加速布局人力資源服務與SaaS賽道。