一、崗位職責
1、協助經理制定各階段的工作目標及實施的政策;
2、組織落實各項會議會報制度,落實追蹤各階段任務指標,確保團隊有效管理 ;
3、營造企業文化,為業務發展創造氛圍;
4、配合市場需求和產品策略,協助經理開發營銷輔助工具,幫助和引導業務團隊,促進銷售目標達成。
二、福利待遇
簽訂勞動合同、五險二金(含養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金、企業年金(轉正后))、團體意外傷害保險(保額50萬)、團體重大疾病保險(保額30萬)、過節費、勞保、高溫補貼、通訊補貼、餐補,享有國家法定節假日、帶薪年休假及公司工會會員相關福利。
三、工作地點:寧化縣