崗位描述:
1、落實中支人網(wǎng)匹配管理,隊伍陣型、隊形管理;
2、負責承接分公司銀保發(fā)展目標規(guī)劃,合理投入資源,推動業(yè)務發(fā)展,持續(xù)優(yōu)化效能;
3、收集營運需求,協(xié)調(diào)解決營運問題,做好銷售隊伍營運培訓及宣導工作;
4、承接分公司續(xù)期管理工作,落實續(xù)期催繳工作,保證續(xù)收目標達成;
5、領導交辦的其他工作;
6、嚴格遵循法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定及公司制度,履行與本崗位工作職能相關的合規(guī)遵循、內(nèi)控規(guī)范、風險防范等職能,對其崗位職責范圍內(nèi)的合規(guī)、內(nèi)控管理承擔直接責任,確保各項行為合法合規(guī)。
崗位要求:
1、認可太保文化及芯銀保運作模式。
2、品貌端正、形象氣質(zhì)佳,具備較強的領導組織、溝通和協(xié)調(diào)能力。
3、具備金融、保險行業(yè)相關經(jīng)驗1年及以上。