崗位職責:
1、制定并推動執行平臺職能部門(人事、財務、物流)的整體發展戰略與年度工作計劃,確保與公司整體戰略目標高度一致;
2、全面負責三大職能部門日常運營、團隊建設、人員管理和預算控制,主持跨部門管理會議,解決部門間協作障礙,推動關鍵項目落地,監控目標達成;
3、整合職能部門資源,為公司核心業務提供高效、有力的后臺支持與服務保障;
4、協助SVP做好管理工作的具體落地,并參與公司高層決策,從平臺管理和資源整合角度提供專業意見。
崗位權利:
1、公司授權范圍內分管部門的決定權;
2、分管模塊工作的監督、檢查權;
3、公司內經營和發展的參與和建議權。
任職要求:
1、本科及以上學歷; 優先考慮有銀行從業經驗人員;
2、能主導負責人事,財務,物流的日常工作;
3、團隊人才梯隊建設;
4、有較強的理解力,分析力,執行力和推動力、出色的溝通談判能力、組織協調能力;
5、統籌合理規劃的能力。