崗位要求、 男女不限,40歲以下,機(jī)械電子、電器及相關(guān)專業(yè),為人誠實、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,有相關(guān)班長工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
1.聽從指揮,組織員工保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.嚴(yán)格執(zhí)行工藝,強(qiáng)化員工責(zé)任心,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,實現(xiàn)員工一人多崗技能。
3.檢查生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作。對生產(chǎn)過程中原材料、在制品、產(chǎn)成品定置擺放和標(biāo)識追溯的管理。
4.降低生產(chǎn)成本、提升產(chǎn)能,持續(xù)改進(jìn),合理調(diào)配人員及設(shè)備,提高生產(chǎn)效率。
5.生產(chǎn)車間內(nèi)的5S管理,實現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理,按時考核車間員工的5S執(zhí)行情況,實施獎懲,確保制度得到落實。
6.指導(dǎo)員工安全作業(yè)。
7.及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通,解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件。
8.生產(chǎn)過程中降低成本,提高勞動效率。
9.準(zhǔn)確及時填寫生產(chǎn)記錄,出現(xiàn)異常及時上報,做好每日分層審核檢查。
10.負(fù)責(zé)參與新購置設(shè)備和模具的安裝、調(diào)試工作。
11.監(jiān)督早會、晚會的會議質(zhì)量。
職位福利:五險一金、包住、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、績效獎金、加班補(bǔ)助