職位描述
藥物分析固態分析藥物研發化學藥新藥原料藥
崗位職責
1. 獨立或帶領團隊完成藥物固態化學及處方前研究等項目；
2. 及時反饋項目過程中遇到的各類問題并主動尋求解決方案，確保項目按計劃推進；
3. 負責項目執行過程中的內部溝通交流和對外客戶溝通；
4. 負責實驗記錄和數據的管理，高質量完成項目報告和其他相關文件；
5. 參與內部技術開發項目，協助實現技術創新和開拓。
任職要求
1. 化學、藥學、化工、生物和材料等相關專業的博士，條件優異者，可放寬至3年以上相關行業經驗的碩士或者5年以上相關行業經驗的本科；
2. 接受過良好的科研訓練，形成系統的科研思維；
3. 具有較強的學習能力和持續學習的意愿，樂于從事研發工作；
4. 實事求是樂觀向上，自驅動力自強不息，有點追求有點理想。
薪酬福利
1. 豐厚薪酬：綜合月薪+每月餐補+六險一金+項目獎金+年終獎金+周末雙休
2. 人才項目：重點緊缺人才項目申請資質，將為員工申請人才引進補助，可獲得3~12萬元薪酬補貼。（如：姑蘇緊缺人才項目、園區緊缺人才項目、實習生補貼等）
3. 住房補貼：園區精裝優租房住宿或補貼（拎包入住，租金低于市場價；不入住則可申領本碩單身型補貼500元/月，家庭型補貼800元/月，博士補貼900元/月；園區內租房，補貼將分別提高100元）
4. 特色福利：10+天帶薪年假（入職即可享有）；帶薪探親假（最高可享5天）；福利保險（配偶及子女亦可參保）
5. 日常福利：節假日福利；每日新鮮水果、零食和咖啡；免費健身（器械/瑜伽/羽毛球等）；晶云圖書館；豐富的團建活動；免費健康體檢（家屬可享優惠套餐）；集體戶口
人才發展
1. 培訓活動：豐富的內部培訓課程，專業的導師一對一帶教，配以強化崗位技能和職業發展的外部培訓/交流活動
2. 職位晉升：完善的職級晉升體系，實現技術/管理雙通道發展
3. 輪崗轉崗：開放的輪崗和轉崗機會，多平臺、多維度的交流學習機會
4. 在職提升：博士后工作站，在職學歷進修資助，校企聯合培養基地（中國藥科大學、悉尼大學等）
職位福利：五險一金、餐補、帶薪年假、定期體檢、節日福利、試用期全額、周末雙休
工作地點
虎丘區蘇州晶云藥物科技股份有限公司(晶云大廈)
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