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職位要求:
1、信用卡催收2年以上,有組長或主管經驗;
2、回款業績為甲方或本部門冠軍;
3、合規意識強,熟悉各大銀行信用卡催收操作規范;
4、熟悉催收團隊日常培訓、目標制定、業績輔導及獎懲激勵等業務管理工作;
5、掌握合法合規的失聯信息查找、核實和修復方式;
6、團隊核心,能快速組建3-5人業務骨干的優先;
7、身先士卒,未離開催收作業一線的優先;
8、有夢想,有干勁,敢于挑戰百萬年薪!
工作內容:
帶領團隊,創造信用卡催收優秀業績!主要業務:
1、國有行全手別;
2、商業銀行后手。
3、只爭第一,永不言棄。不是第一就是差!
特別提示:
1、機制靈活,薪資待遇大幅領先同行;
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職位福利:創業公司、每年多次調薪、績效獎金、五險一金、股票期權、員工旅游、節日福利、年終分紅