1、制定、修訂公司的規章制度,起草、審核公司重要法律文件;
2、參與處理公司訴訟、非訴訟等各類法律事務;
3、為各業務部門和各產業線提供法律咨詢及可行性解決方案;
4、跟蹤風險合規事項,對潛在的合規法律風險問題提出預警,對出現的風險問題,提出整改意見并監督相關部門落實;
5、負責企業的法制宣傳教育和培訓等相關事宜;
6、負責處理突發法律事件;
7、按時高質完成公司領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,法律專業,具有3年以上建筑工程行業法務工作經驗;有訴訟經驗;
2、工作積極主動、責任心強,具有良好的溝通能力及團隊合作精神