1、負責門店的日常管理及銷售工作,帶領銷售人員完成銷售目標,提升銷售業績;
2、協助總經理建立全面的銷售戰略,全面負責門店的業務拓展,管理門店人員的工作分配;
3、按照公司要求維護門店及店內貨品展示、銷售人員培訓管理;
4、制定銷售預測、預算和相關人力計劃,設計并實施促銷計劃;
5、檢查、監督、考核各項工作的執行;
職位要求:
1、年齡25-40歲,營銷管理或相關專業大專及以上學歷(優秀可酌情考慮)
2、具備3年以上銷售經驗,1年以上團隊管理經驗,有家電行業管理經驗者優先;
3、具有卓越的營銷才能,極強的市場策劃與運作能力,且業績杰出;
4、熟悉現代管理模式,熟練運用各種激勵措施引導團隊,有能力在短時間內組織有力的銷售隊伍,帶領團隊高質量的完成公司所指定的銷售任務
職位福利:績效獎金、帶薪年假、員工旅游、節日福利、年終分紅、五險一金