職位描述
招聘員工關系
崗位職責
1. 招聘管理
負責生產一線員工及基層崗位的招聘工作，包括需求溝通、渠道維護、簡歷篩選、面試安排及入職跟進；
協助開展校企合作、勞務派遣對接及招聘會組織。
2.培訓管理
組織新員工入職培訓，協助制定部門培訓計劃；
跟蹤培訓效果并提交報告。
3. 員工關系
辦理員工入職、離職、轉正、調崗等手續，建立并維護人事檔案；
員工勞動合同管理；
社保公積金管理。
4. 考勤薪酬
核算考勤、工資表，解答員工薪酬福利相關問題。
4. 行政管理
辦公用品采購與發放、固定資產管理、會議接待等日常行政事務；
員工宿舍、食堂、水電網費繳納及公司車輛管理；
協助制定和推行行政管理制度，維護辦公環境與6S管理推進。
5. 其他工作
配合完成企業文化建設、員工活動組織及領導交辦的其他工作。
任職要求
1.大專及以上學歷，人力資源管理等相關專業畢業；
2.3年及以上人事行政工作經驗，熟悉人事行政各模塊具體實施工作；
2.溝通能力強，責任心強，服務意識強，擅長跨部門溝通協作。
工作地點
天津武清區武清科技谷和園道89號28號樓2層
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職位發布者
張女士/HR
昨日活躍立即溝通
同力恒業科技(北京)有限公司同力恒業科技（北京）有限公司成立于2006年，專業從事電子制造服務(EMS).專注于為客戶提供產品開發、工藝設計、物料配套、精密貼裝、插件焊接、三防涂敷、整機電裝、測試老化以及包裝運輸、售后維修等整個供應鏈解決方案。公司定位于高可靠性及中高端產品電子制造服務，在通訊導航、儀器儀表、醫療設備汽車電子、航空航天等領域具有豐富的一站式制造服務經驗。工廠地處京津翼協同發展核心區京津科技谷，區位優勢得天獨厚，工廠環境優美，基礎設施齊備。生產及檢測設備配置高、速度快、穩定可靠，通過CRM、ERP、 MES系統、專用編制工藝文件軟件與制造環境的融合，實現了對客戶、資源、計劃、制造、執行、經營的數字化、網絡化、智能化管理，滿足快速響應和交付的需求，提升了產品質量、訂單效率、服務水平。公司嚴抓質量管理，建立了有效的質量管理體系所先后通過武器裝備質量管理體系( GJB9001C)、質量管理體系( IS09001)、醫療器械質量管理體系(（ISO13485)認證。自成立以來，公司注重員工的技能培訓，沉淀了一批經驗豐富、專業的技術和管理人才打造了一支訓練有素的員工隊伍。堅持以人為本，為員工創造良好的工作環境，并致力于推動員工與企業共同成長。
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