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崗位職責:

1.業(yè)務戰(zhàn)略融合與數(shù)字化規(guī)劃：深度理解鋰電制造企業(yè)全業(yè)務流程，涵蓋電芯生產(chǎn)、PACK組裝、質量管控、供應鏈協(xié)同及銷售與售后等環(huán)節(jié)，緊密結合行業(yè)前沿趨勢與公司整體戰(zhàn)略目標，制定契合企業(yè)長期發(fā)展的數(shù)字化轉型戰(zhàn)略規(guī)劃。明確數(shù)字化系統(tǒng)建設各階段任務與目標，確保系統(tǒng)能有效支撐與驅動業(yè)務持續(xù)增長、創(chuàng)新，增強企業(yè)市場競爭力。

2.系統(tǒng)業(yè)務架構設計與優(yōu)化：主導設計覆蓋鋰電制造核心業(yè)務領域，包括生產(chǎn)制造執(zhí)行系統(tǒng)（MES）、企業(yè)資源計劃系統(tǒng)（ERP）、產(chǎn)品生命周期管理系統(tǒng)（PLM）、供應鏈管理系統(tǒng)（SCM）等在內(nèi)的數(shù)字化系統(tǒng)架構。作為業(yè)務部門與技術團隊間的關鍵紐帶，協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、供應鏈等跨部門團隊開展工作。建立系統(tǒng)運行監(jiān)控機制，持續(xù)跟蹤關鍵運行指標。依據(jù)業(yè)務變革、技術革新以及用戶反饋，定期組織開展系統(tǒng)架構評估與優(yōu)化工作。牽頭攻克系統(tǒng)運行中的性能瓶頸、數(shù)據(jù)交互不暢等技術難題，保障數(shù)字化系統(tǒng)高效、穩(wěn)定運行，持續(xù)為業(yè)務提供有力支撐。

3.項目推進與實施管理：擔任數(shù)字化關鍵項目負責人，全面統(tǒng)籌項目進度把控、質量監(jiān)督、成本管控與風險防范等工作。制定詳細且合理的項目計劃與里程碑節(jié)點，高效協(xié)調(diào)內(nèi)部技術團隊、外部供應商等各方資源，按既定計劃推進系統(tǒng)模塊開發(fā)、集成與交付工作，對項目最終交付成果承擔主要責任，確保項目順利上線并達成預期業(yè)務效益目標。

4.運營管理流程數(shù)字化診斷與系統(tǒng)打通：針對企業(yè)運營管理從銷售線索獲取、商機跟進、合同簽訂、產(chǎn)品交付至回款全流程，深入業(yè)務部門開展系統(tǒng)性調(diào)研與業(yè)務診斷工作。精準識別流程中的低效環(huán)節(jié)、數(shù)據(jù)流轉斷點以及協(xié)同作業(yè)障礙等問題。設計并主導實施數(shù)字化系統(tǒng)打通方案，整合客戶關系管理系統(tǒng)（CRM）、ERP 系統(tǒng)、財務結算系統(tǒng)等關鍵業(yè)務應用，優(yōu)化與重塑業(yè)務流程，構建端到端自動化流程體系與高效數(shù)據(jù)交互機制，縮短銷售回款周期，提升企業(yè)資金周轉效率與整體運營管理效能。

5. 政府類數(shù)字化項目材料組織與協(xié)調(diào)：密切關注國家、地方政府在新能源鋰電領域的數(shù)字化相關政策動態(tài)，精準解讀政策扶持方向與項目申報要求。牽頭組織內(nèi)部團隊編寫高質量政府項目申報材料，內(nèi)容涵蓋項目可行性研究報告、詳細技術方案、預期經(jīng)濟效益分析等核心文檔。作為政府項目協(xié)調(diào)對接人，與工信、科技、財政等政府部門保持密切溝通聯(lián)系，跟蹤項目申報進度，及時反饋評審意見與要求，按需協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源對申報材料與項目方案進行優(yōu)化調(diào)整，確保項目申報成功率。同時，負責已立項政府項目實施過程合規(guī)性把控、項目驗收籌備等工作，保障項目順利實施與驗收通過。

任職要求:

1.教育背景與專業(yè)技能：本科及以上學歷，計算機科學、信息管理、工業(yè)工程、機械電氣等相關專業(yè)，碩士學位優(yōu)先考慮。精通主流數(shù)字化系統(tǒng)架構設計方法論，如 TOGAF、等，熟練掌握至少一種系統(tǒng)建模工具，如 Enterprise Architect（EA）、PowerDesigner 等。具備扎實的技術功底，在云計算、大數(shù)據(jù)、微服務架構領域有深入實踐經(jīng)驗。熟悉鋰電制造工藝流程、行業(yè)標準與質量體系，如 IATF 16949 等，對電芯制造、電池PACK制造等關鍵環(huán)節(jié)具備清晰認知與深入理解，能夠依據(jù)業(yè)務特性設計高效、實用的數(shù)字化解決方案。

2.工作經(jīng)驗與項目經(jīng)歷：8 年以上數(shù)字化系統(tǒng)架構設計工作經(jīng)驗，其中至少 3 年專注于制造行業(yè)（鋰電領域優(yōu)先）大型數(shù)字化轉型項目實踐。全程主導過 ERP、MES、PLM 、CRM、SRM等核心系統(tǒng)從項目規(guī)劃、架構設計、系統(tǒng)開發(fā)到上線實施、運維優(yōu)化的完整生命周期工作，積累豐富項目實戰(zhàn)經(jīng)驗；擁有成功交付千萬級及以上規(guī)模數(shù)字化項目案例，在復雜業(yè)務與技術環(huán)境下，具備出色項目管理能力；具備扎實的運營管理流程數(shù)字化改造實踐經(jīng)驗，主導過銷售到回款全流程數(shù)字化診斷與系統(tǒng)打通項目，顯著優(yōu)化業(yè)務流程、提升運營效率。熟悉政府類數(shù)字化項目申報流程與運作機制，成功組織申報過相關政府項目，獲取政策支持與資金扶持。

3.業(yè)務洞察與分析能力：具備敏銳的業(yè)務洞察力，能夠快速、精準剖析鋰電制造業(yè)務痛點與需求，準確定位數(shù)字化賦能切入點。熟練運用數(shù)據(jù)思維與分析方法，對業(yè)務問題進行量化分析，據(jù)此設計針對性強、切實可行的數(shù)字化解決方案，以數(shù)據(jù)驅動業(yè)務流程優(yōu)化與再造。擅長跨部門溝通協(xié)作，能夠與企業(yè)不同層級、不同業(yè)務部門人員建立良好合作關系，高效開展需求調(diào)研與分析工作，將模糊、寬泛的業(yè)務訴求清晰、準確轉化為數(shù)字化系統(tǒng)功能需求與規(guī)格說明。

4.創(chuàng)新與應變能力：持續(xù)關注數(shù)字化領域新技術發(fā)展趨勢，對工業(yè) 4.0、大數(shù)據(jù)，人工智能等領域的創(chuàng)新應用保持高度敏感性與學習熱情，勇于探索與嘗試新技術在鋰電業(yè)務場景中的應用落地，提升數(shù)字化系統(tǒng)先進性與業(yè)務競爭力，助力企業(yè)數(shù)字化變革走在行業(yè)前沿。在面對快速變化的業(yè)務市場環(huán)境、頻繁更新的技術迭代挑戰(zhàn)時，具備靈活應變能力，能夠迅速調(diào)整數(shù)字化系統(tǒng)架構策略、優(yōu)化項目實施計劃，確保數(shù)字化建設工作始終緊密適配動態(tài)變化的業(yè)務實際需求，保障系統(tǒng)持續(xù)發(fā)揮價值。

5.團隊管理與溝通能力：具備團隊管理經(jīng)驗，能夠有效引領技術團隊開展工作，制定科學合理的團隊技術成長規(guī)劃與績效考核制度，激發(fā)團隊成員工作積極性與創(chuàng)造力。擁有優(yōu)秀的溝通表達與文檔撰寫能力，能夠清晰、嚴謹闡述復雜技術方案與業(yè)務架構設計思路，面向企業(yè)管理層匯報項目成果、向團隊成員傳達技術要求、與外部供應商協(xié)調(diào)合作事宜等場景下，保障信息準確、高效傳遞，確保工作協(xié)同順暢開展。