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一、崗位職責： 策劃能力：獨立完成從需求診斷到效果追蹤的全案培訓或其他策劃，需提供至少3份完整項目文檔（含《項目策劃方案》《需求調研報告》《執行甘特圖》等） 課程體系：能主導開發至少3類課程體系，能夠搭建智能知識庫AI系統，實現課程內容與業務場景的的相互映射 講師體系：有搭建講師團隊的經驗，涉及講師選育用留和榮譽機制建設，講師選拔、講師賦能、講師任用激活、講師榮譽激勵等全方位閉環管理； 運營體系：負責與培訓/咨詢供應商保持良好合作關系，優化和執行關鍵培訓/會議等。 二、任職要求： 1、本科學歷，有3年以上培訓、品牌、游戲等策劃類經驗，人力資源相關專業優先； 2、獨立完成過10場以上100人規模的培訓活動全流程策劃，具備線上線下融合培訓項目設計經驗 3、對培訓工作熱忱，有培訓項目管理經驗及豐富的授課經驗。