職位描述
人力資源總監
崗位職責：
1.負責學院整體人才戰略和組織規劃的制定及落地實施，全面統籌規劃學院人力資源戰略計劃, 及統籌人力資源管理工作；
2.在學院不同發展階段，進行符合發展規律需求的組織變革，架構調整，優化組織結構，提升人員效率和組織效能，打造核心管理團隊，完善學院人才儲備及梯隊建設；
3.制定和完善人力資源管理體系，包括招聘體系，薪酬體系，績效體系，培訓體系及員工發展體系等。
崗位要求：
1.認同學院文化、熱愛教育事業，了解學校的人力資源管理模式和實踐經驗積累；
2.本科及以上學歷，中共黨員，精通勞動法規等相關規定，熟悉心理學、組織行為學等專業知識；
3.具有5年以上相關工作經驗，3年以上人力資源經理工作經驗，有高校及大型企業或教育培訓行業從業經驗優先；
4.了解高等教育、人事管理的相關政策、法規，具有深化人事管理改革探索和理論研究的潛力；
5.具有高尚的道德品格，良好的職業素養，較強的組織領導能力、執行能力、協調能力、公關能力、團隊建設能力，具有很強的語言和文字表達能力。
我校鄭重聲明：所有崗位招聘均由學校人力資源處直接組織，從未委托任何機構或第三方代理招聘、培訓且不向應聘者收取任何費用。請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。發現有違規情況存在取消應聘者資格。
工作地點
吉林省長春市二道區長吉南線7777號
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職位發布者
劉女士/HR
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吉林科技職業技術學院
吉林科技職業技術學院是一所經吉林省人民政府批準、國家教育部備案，具有獨立頒發國家高等教育學歷證書資格、納入國家計劃內統一招生的全日制普通高校。學院下設五個分院一個部室，分別是汽車應用分院、制造工程分院、管理工程分院、繼續教育分院、國際交流學院、公共基礎部，開設國家統招專業26個，繼續教育專業20余個。學院校園規劃占地面積34萬平方米，建筑面積19萬平方米，總投資4.5億元。教學儀器設備總值3700萬元，圖書館藏書10萬冊。校園建設理念先進，校風校貌和諧清新，環境衛生整潔優雅，是莘莘學子理想的學習、生活樂園。學院在科學發展觀的指導下，堅持“嚴謹、求實”的治學態度和“服務學生，服務社會”的辦學宗旨，以鮮明的教學特色、人文的育人理念、健全的規章制度和嚴格的管理體系，努力辦人民滿意教育，是一所政府放心、企業歡迎、家長滿意、學生受益的高職院校。
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