雇員點評標簽
職位描述
招聘員工關(guān)系組織發(fā)展
1、負責(zé)公司招聘配置、人員梯隊搭建、人員儲備；
2、定期開展員工訪談，收集員工反饋，以持續(xù)改進公司內(nèi)部的人力資源服務(wù)和流程；
3、負責(zé)員工的入離職管理及員工關(guān)系處理；
4、協(xié)助開展員工的績效考核的設(shè)置、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等工作；
6、建立有效和多樣化的溝通渠道，保證HR與業(yè)務(wù)部門的信息通暢，優(yōu)化員工關(guān)系；
7、深入業(yè)務(wù)、了解業(yè)務(wù)開展情況，從HR角度給予業(yè)務(wù)部門支持與建議；
8、協(xié)助開展豐富多樣員工活動，如座談會及各類節(jié)假日活動；
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年及以上人力資源崗位經(jīng)驗；至少2年HRBP經(jīng)驗，行業(yè)不限；
3、熟悉各項勞動法規(guī)政策，在招聘/績效/員工關(guān)系方面有較為的經(jīng)驗，并能實際操作運用；
4、具有較高的人際敏感度、親和力和良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力；
工作地點
上海奉賢區(qū)幸福里
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裘加兵/人事經(jīng)理
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華潤置地
華潤置地有限公司（公司簡稱：華潤置地，股票代碼HK1109）是“世界500強”企業(yè)華潤集團旗下負責(zé)城市建設(shè)與運營的戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元，是內(nèi)地領(lǐng)先的城市綜合投資開發(fā)運營商。公司業(yè)務(wù)包括住宅開發(fā)、商業(yè)地產(chǎn)、城市更新、物業(yè)服務(wù)、康養(yǎng)地產(chǎn)、長租公寓、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)、文化體育與教育地產(chǎn)、影院、建筑、機電、裝飾、家俱等。華潤置地于1994年改組成立，1996年在香港聯(lián)交所上市，2010年被納入香港恒生指數(shù)成份股。華潤置地確立了“2+X”的商業(yè)模式，即繼續(xù)堅持已經(jīng)取得一定規(guī)模及市場地位的銷售物業(yè)及投資物業(yè)兩大主營業(yè)務(wù)，并積極拓寬業(yè)務(wù)發(fā)展模式，推動業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)資源整合與價值協(xié)同，培育新的價值增長點。華潤置地秉承“誠實守信、業(yè)績導(dǎo)向、以人為本、創(chuàng)新發(fā)展”的華潤價值觀，堅持“品質(zhì)給城市更多改變”的品牌理念，以站在行業(yè)發(fā)展前沿的姿態(tài)、視角和專業(yè)能力，賦予城市每一寸土地新的價值。公司始終以客戶為中心，以好產(chǎn)品、好服務(wù)、好管理、好團隊、好文化為標準，積極推動高品質(zhì)戰(zhàn)略實施，引領(lǐng)城市生活方式改變，為帶動城市區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展、改善城市面貌做出力所能及的貢獻。未來，華潤置地將為服務(wù)城市的升級發(fā)展、服務(wù)人民對美好生活的向往而持續(xù)奮斗，承擔(dān)起新時代賦予我們的產(chǎn)業(yè)責(zé)任和社會責(zé)任，攜手利益相關(guān)方共同成長、共同創(chuàng)造，為城市的建設(shè)發(fā)展和人們的美好生活做出我們更高品質(zhì)的貢獻。
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