崗位核心職責(zé)
一、公司標準化執(zhí)行
1、協(xié)助運營編制住宅項目服務(wù)標準和所屬項目的物業(yè)服務(wù)方案;
2、負責(zé)對所屬項目產(chǎn)品標準化和制度標準化執(zhí)行和監(jiān)督;
3、踐行公司文化理念和價值觀要求,提出標準化建設(shè)建議。
二、經(jīng)營管理
1、根據(jù)項目的經(jīng)營目標,制定物業(yè)服務(wù)中心年度、月度工作計劃及預(yù)算,組織實施;
2、定期分析項目經(jīng)營數(shù)據(jù),優(yōu)化項目資源配置,制定風(fēng)險應(yīng)對預(yù)案;
3、主導(dǎo)物業(yè)費催繳工作,制定分級催繳方案;定期公示多經(jīng)收支明細,保障業(yè)主知情權(quán)。
4、組織開展項目多種經(jīng)營活動。
三、團隊建設(shè)
1、負責(zé)團隊建設(shè)、人員培訓(xùn)、考評及工作監(jiān)督;
2、組織開展項目各崗位人員賦能培訓(xùn)工作;
四、客戶服務(wù)
1、負責(zé)客戶意見征詢活動的策劃和組織;
2、負責(zé)重點客戶接待、報修、投訴處理及回訪工作;
3、負責(zé)年度、月度社區(qū)文化活動的策劃、組織實施及效果評估。
五、風(fēng)險管控
1、負責(zé)維護與項目所在地社區(qū)、公安、消防等部門的工作關(guān)系;
2、負責(zé)本項目輿情監(jiān)控、安全隱患檢查、突發(fā)事件的處理。
任職資格要求
一、基本條件
1、年齡40歲以下,大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè);
2、持有物業(yè)項目經(jīng)理崗位證書。
二、經(jīng)驗要求
1、6年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗,3年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
2、精通物業(yè)項目業(yè)務(wù)流程,有豐富的實操經(jīng)驗。
三、核心能力要求
現(xiàn)場管控能力:擅長通過員工表現(xiàn)、現(xiàn)場問題、經(jīng)營數(shù)據(jù)等發(fā)現(xiàn)問題;
目標計劃管理能力:具有搭建項目目標計劃管理、考核體系的能力;
經(jīng)營管理能力:具備經(jīng)營意識,把握項目經(jīng)營要點,出色完成經(jīng)營目標;
團隊管理能力:能打造具有凝聚力的項目團隊。
四、素質(zhì)要求
具有很強的計劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、分析判斷能力、觀察能力;能有效帶領(lǐng)團隊,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。
工作地點:項目所在:鄭州市內(nèi)(金水區(qū)、鄭東新區(qū))、新鄭龍湖。結(jié)合應(yīng)聘者家庭住址和面試情況,確認具體工作項目地點。招聘地點為我司集團辦公位置。