受第三方服務公司委托,招聘新媒體運營崗位工作人員1名。
工作內容:
1.負責品牌在主流新媒體平臺(微信/微博/抖音/小紅書/B站/快手等)的賬號搭建、認證及日常維護;
2.監(jiān)控評論區(qū)、私信、粉絲群等用戶反饋,及時回復用戶問題、處理投訴,建立品牌與用戶的良性互動關系;
3.結合節(jié)日、熱點或品牌節(jié)點(如新品上市、促銷活動),策劃線上線下聯(lián)動的營銷活動(如抖音挑戰(zhàn)賽、微博轉發(fā)抽獎、公眾號裂變活動);
4.定期跟蹤核心數(shù)據(jù)指標(粉絲增長數(shù)、閱讀量/播放量、互動率),通過工具(如微信公眾號后臺、抖音創(chuàng)作者服務中心、第三方數(shù)據(jù)分析平臺)輸出數(shù)據(jù)報告,通過分析數(shù)據(jù)進行策略調整及優(yōu)化。
任職要求:
1.熟悉新媒體平臺:了解微信、微博、抖音、小紅書等主流平臺規(guī)則與運營邏輯,有1年以上相關經驗優(yōu)先;
2.內容創(chuàng)作能力:具備扎實的文案功底和基礎視頻剪輯技能,能策劃符合用戶需求的圖文/短視頻等內容;
3.數(shù)據(jù)分析意識:能通過數(shù)據(jù)工具(如后臺統(tǒng)計、第三方平臺)分析運營效果,優(yōu)化內容與策略;
4.網感與溝通力:對熱點敏感,具備基礎審美;能與團隊、用戶高效協(xié)作,執(zhí)行活動與互動需求。
試用期一個月,與第三方簽訂勞動合同