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更新于 5月20日

HRIS主管

1.2-2萬
  • 上海浦東新區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

北森
崗位職責(zé): 1、配合公司人力資源政策和程序,優(yōu)化人力資源信息化體系,包括項(xiàng)目需求調(diào)研、范圍界定、方案設(shè)計(jì)、功能測(cè)試落地上線等全流程工作; 2、負(fù)責(zé)與內(nèi)部需求部門、內(nèi)部 IT 部門、乙方團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào),管控實(shí)施過程,控制項(xiàng)目進(jìn)度、評(píng)估潛在風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目關(guān)鍵 KPI 達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)薪酬優(yōu)化項(xiàng)目關(guān)鍵配置和維護(hù)工作,針對(duì)線上算薪提出優(yōu)化建議,并對(duì)上線過程中問題和日常算薪進(jìn)行支持; 4、定期組織對(duì)人力資源信息化系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)估并提出改善意見; 針對(duì) HR 系統(tǒng)與公司內(nèi)部各系統(tǒng)接口問題,提出改善方案和實(shí)施計(jì)劃; 5、推動(dòng)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng),分析人力資源運(yùn)營(yíng)短板,組織實(shí)施人力資源系統(tǒng)操作和管理的技能培訓(xùn)和指導(dǎo); 6.負(fù)責(zé)梳理人力資源底層數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),構(gòu)建人力資源分析框架與指標(biāo)體系,為各級(jí)管理者提供 HR 數(shù)據(jù)支持; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;5年以上人力系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),2年以上北森系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉人力資源主要模塊的工作流程,對(duì) 5000+規(guī)模人力業(yè)務(wù)有較廣泛和深入的了解,有大型人力項(xiàng)目實(shí)施操盤經(jīng)驗(yàn); 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠處理跨部門的工作; 4、有較強(qiáng)的邏輯思維能力,能夠獨(dú)立解決問題,敢于創(chuàng)新,自我驅(qū)動(dòng)完成工作目標(biāo); 5、具備較好的規(guī)劃能力、項(xiàng)目管理能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及控制能力,執(zhí)行力強(qiáng); 6、結(jié)果導(dǎo)向,行事積極主動(dòng)并能以集體利益為先,有較強(qiáng)的責(zé)任感。

工作地點(diǎn)

上海浦東新區(qū)翰森制藥集團(tuán)

職位發(fā)布者

事業(yè)部/經(jīng)理

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豪森藥業(yè)成立于1995年,是中國(guó)領(lǐng)先的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型制藥公司。秉持“做優(yōu)民族醫(yī)藥,做強(qiáng)中國(guó)創(chuàng)造”的企業(yè)使命,致力于通過持續(xù)創(chuàng)新改善人類健康,重點(diǎn)關(guān)注抗腫瘤、中樞神經(jīng)系統(tǒng)、抗感染和糖尿病等重大疾病治療領(lǐng)域。公司連續(xù)多年位居中國(guó)醫(yī)藥工業(yè)百強(qiáng)榜前30強(qiáng)、中國(guó)醫(yī)藥研發(fā)產(chǎn)品線最佳工業(yè)企業(yè)前3強(qiáng),是國(guó)家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)。公司于2019年6月在香港聯(lián)交所掛牌上市(HK.03692)。我們擁有卓越的研發(fā)實(shí)力與超過20年的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。在上海、連云港建立了研發(fā)中心,擁有從前沿信息搜集、化合物設(shè)計(jì)篩選、藥理毒理研究到中試放大全過程的研發(fā)體系,并創(chuàng)建了國(guó)家企業(yè)技術(shù)中心、博士后科研工作站、長(zhǎng)效多肽藥物國(guó)家地方聯(lián)合工程中心等多個(gè)國(guó)家級(jí)研發(fā)機(jī)構(gòu)。公司大力培養(yǎng)和引進(jìn)高層次技術(shù)人才,截至2020年12月,共有專業(yè)研發(fā)人員1600余名,先后承擔(dān)863計(jì)劃、“重大新藥創(chuàng)制”科技重大專項(xiàng)、火炬計(jì)劃等國(guó)家級(jí)科研攻關(guān)項(xiàng)目50余項(xiàng),榮獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)2項(xiàng)、中國(guó)專利金獎(jiǎng)1項(xiàng)、國(guó)內(nèi)外授權(quán)發(fā)明專利300余項(xiàng),參與國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制定近150項(xiàng)。經(jīng)過20多年的持續(xù)研發(fā)投入,截至目前,公司已上市5個(gè)1類創(chuàng)新藥,在研藥物百余個(gè),20多個(gè)創(chuàng)新藥進(jìn)入臨床階段,形成了豐富的管線。我們始終與全球先進(jìn)準(zhǔn)入水平保持動(dòng)態(tài)一致,通過持續(xù)按照國(guó)際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)和建立生產(chǎn)設(shè)施和生產(chǎn)線,使用先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備。公司的生產(chǎn)質(zhì)量體系已獲得美國(guó)FDA、歐盟EMA、日本PMDA的官方認(rèn)證,制劑成品及原料藥獲準(zhǔn)銷往歐美日等國(guó)家和地區(qū)。未來,秉持“做優(yōu)民族醫(yī)藥,做強(qiáng)中國(guó)創(chuàng)造”的企業(yè)使命,我們將加快科技創(chuàng)新步伐,繼續(xù)關(guān)注滿足臨床未竟的醫(yī)療需求,持續(xù)不斷地推出更多的創(chuàng)新藥品,改善人類的健康與生命質(zhì)量。
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