職位描述
招聘企業文化績效管理中級人力資源管理師
崗位職責
1、根據公司發展戰略，組織制定人力資源年度規劃，建立健全公司人力資源管理系統；
2、督促公司人力資源戰略的執行，負責工作分析、崗位說明書與定崗定編工作，提出崗位職責設計方案，對公司組織結構設計提出改進方案；
3、負責建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制；
4、全面負責人力資源部門的工作，組織實施人員招聘、培訓、績效考核、薪酬福利、勞動關系等相關事宜；
5、領導開展部門內部的日常管理和團隊建設工作；
6、領導安排的其他工作。
任職條件
1、具有8年以上人力工作經驗，熟悉人力資源管理六大板塊；
2、人力資源管理相關專業本科及以上學歷；
3、大型企業及外貿行業經驗優先；
4、有較強的組織協調能力、溝通表達能力及抗壓能力。
職位福利：五險一金、全勤獎、定期體檢、員工旅游、周末雙休、定期團建、績效獎金、節日福利
工作地點
青島嶗山區秦嶺路18號國展財富中心1號樓421
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職位發布者
楊洋/人事經理
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