崗位職責:
1、認真貫徹執行公司的經營管理方針、政策,全面負責所管轄項目的安全、消防、保潔、綠化等工作;
2、制定物業管理方面的管理目標和經營方向,包括制定一系列的規章制度和操作規程,規定物業上全體員工的職責,并監督貫徹執行,制定各項費用標準保證管理工作的正常進行,建立健全物業的組織系統,使之合理化、精簡化、效率化;
3、以身作則,關心員工,獎罰分明,提高自身素質,最大限度地發揮和調動全體員工的工作熱情和責任感,使組織具有組織力和凝聚力;
任職要求:
1、男女不限,年齡在45歲以下;
2、具有組織管理能力,語言表達能力及溝通能力強;
2、有2-3年物業管理經驗,能接受外派者優先錄用。
職位福利:五險、帶薪年假、節日福利、交通補助、周末雙休、通訊補助、包吃