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更新于 6月14日

車位銷售負(fù)責(zé)人(榮盛 五險一金)

1.2-1.8萬
  • 蚌埠禹會區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

房地產(chǎn)開發(fā)房地產(chǎn)中介
一、崗位基本信息
- 職位名稱:車位銷售經(jīng)理/房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)負(fù)責(zé)人 - 所屬部門:房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)部 - 工作地點:南京、蚌埠、沈陽、川渝等城市(可根據(jù)項目需求調(diào)整) - 匯報對象:集團(tuán)條線總監(jiān)/分公司總經(jīng)理 - 薪資范圍:底薪+高額提成 二、崗位核心職責(zé) 1. 銷售策略與目標(biāo)達(dá)成 - 制定月度/季度車位銷售計劃,分解并落實團(tuán)隊銷售指標(biāo); - 分析市場數(shù)據(jù)(如競品車位價格、去化率),動態(tài)調(diào)整定價與促銷策略; - 主導(dǎo)項目車位促銷活動(如產(chǎn)權(quán)車位團(tuán)購、長租車位打包銷售)。 2. 客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù) - 針對業(yè)主、企業(yè)客戶(如周邊寫字樓)開展精準(zhǔn)拓客; - 處理車位產(chǎn)權(quán)或租賃的復(fù)雜談判,解決客戶異議(如車位位置爭議); - 建立客戶檔案,定期回訪潛在客戶,提升復(fù)購率(如新能源車位升級)。 3. 團(tuán)隊管理與培訓(xùn) - 組建并管理2-10人銷售團(tuán)隊,制定績效考核方案; - 定期組織銷售技巧培訓(xùn)(如車位銷售、金融分期方案話術(shù)、政策解讀)。 4. 跨部門協(xié)作 - 聯(lián)動物業(yè)部門優(yōu)化車位管理流程(如臨停轉(zhuǎn)長租轉(zhuǎn)化); 三、任職資格要求 - 硬性條件: - 大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; - 3年以上車位/不動產(chǎn)銷售經(jīng)驗,有車位去化案例者加分。 - 核心能力: - 熟悉車位銷售全流程(含產(chǎn)權(quán)登記、按揭辦理); - 具備數(shù)據(jù)分析能力(Excel/CRM系統(tǒng)操作); - 抗壓能力強,適應(yīng)階段性高強度銷售任務(wù)。 四、福利與發(fā)展 - 差異化福利: 高底薪+提成 - 成交車位銷售個數(shù)*標(biāo)準(zhǔn)傭金15%+二手經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)收入7%; - 職業(yè)路徑: - 縱向晉升:高級銷售經(jīng)理→區(qū)域銷售總監(jiān); - 橫向轉(zhuǎn)崗:可轉(zhuǎn)商業(yè)資產(chǎn)運營、投資拓展崗位。 - 面試流程:初試(人力溝通)→復(fù)試終面(高管面談)

工作地點

蚌埠禹會區(qū)榮盛錦繡香堤B區(qū)物業(yè)客服

職位發(fā)布者

樸女士/榮萬家集團(tuán)總部HRBP

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榮萬家生活服務(wù)股份有限公司(簡稱榮萬家)成立于 2000年 11月,具有國家物業(yè)服務(wù)企業(yè)一級資質(zhì),是中國物業(yè)管理協(xié)會會員單位。2021年1月 15日在港交所上市。股票代碼02146HK。截至 2023年12月末,公司管理 431個物業(yè)管理項目,在管總建筑面積約83.6百萬平方米,覆蓋中國 19個省、直轄市及自治區(qū)的 65個城市。訂約管理507個物業(yè)管理項目,總合約建筑面積約 101.05百萬平方米,覆蓋中國 19個省、直轄市及自治區(qū)的 69個城市。管理涵蓋住宅物業(yè)及非住宅等多業(yè)態(tài),包括商業(yè)物業(yè),如購物中心、寫字樓、酒店式公寓等,公建物業(yè),如產(chǎn)業(yè)園、奧體中心、政府辦公、學(xué)校、醫(yī)院等,城市服務(wù),如市政道路、城市公園、康旅小鎮(zhèn)等,是一家大型的綜合性專業(yè)物業(yè)服務(wù)企業(yè)。榮萬家于2023年度獲得中指院評選的中國物業(yè)服務(wù)百強企業(yè) TOP15、物業(yè)服務(wù)企業(yè)品牌價值百強TOP12、中國物業(yè)社區(qū)增值服務(wù)優(yōu)秀企業(yè)TOP2等多項行業(yè)榮譽。榮萬家承載著“成就生活之美”的企業(yè)使命,圍繞用戶的全生命周期,致力于服務(wù)全鏈條,以“致誠、致暖、致遠(yuǎn)”的企業(yè)價值觀提供高水平有溫度的服務(wù),持續(xù)利用科技賦能為各業(yè)態(tài)提供智慧化的管理,為用戶提供優(yōu)品質(zhì)服務(wù)、為股東創(chuàng)造高價值回報、為人才提供廣發(fā)展平臺。
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