通過系統性輪崗與實踐,深度參與戰略執行與運營管理,協助集團推動跨中心協作,提升組織效能。
崗位職責
1. 戰略督辦與執行跟進
跟蹤集團戰略拆解任務在各中心的落地情況;督辦會議決議事項,協調資源推進卡點問題解決;協助組織發展中心動態監控各中心KPI達成進度。
2. 運營查漏與流程優化
通過業務巡檢、數據比對等方式識別運營斷點,針對性優化流程;主導專項問題診斷,協調攻堅工作;協助組織發展中心優化標準化工作模板庫,推動管理規范化。
3. 機動支持與專項攻堅
根據業務波動周期動態補位(如大促期間支援運營、審計期協助財務);處理執行董事長交辦的其他工作任務。
任職要求
1.30歲以內,統招本科及以上學歷,理工科專業優先;
2.應屆畢業生或至少3年工作經驗,有房地產相關工作經驗者優先。
3.上班時間:08:30-17:30 大小周