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崗位職責： 1、根據公司經營情況制定集團發展戰略。 2、協助總裁管理公司職能部門工作，保證經營目標的實現。對時事政策和市場環境變化有高度的敏銳性，對公司發展規劃及經營計劃進行及時調整修訂，確保穩健高效發展。 3、監督各項管理制度的制定及推行。 4、負責公司管理團隊的搭建，對配齊配強經營班子負主責，逐步提升管理人員素質，領導公司企業文化的建設塑造和強化工作。 5、抓好公司各項經營管理工作，定期召開管理層會議，研究工作開展情況、存在的主要問題及解決措施。 6、為總裁提供有效的建設性建議，協助總裁開展、處理公關事務。 7、組織、監督集團各項規劃和計劃的實施，實施集團的經營管理目標及發展目標等。 任職要求： 1、本科以上學歷，30-40周歲，性別不限，身體健康，有食材/食品/會展行業相關管理崗位工作經驗優先。 2、掌握企業管理理論，熟悉現代管理模式:具有很強的戰略制定與實施能力、寫作能力和表達能力。 3、善于激勵、溝通、協調，有較好的團隊領導能力和決策能力。 4、善于根據企業發展規劃制定市場計劃，創新營銷模式。