職位描述
招聘員工關系薪酬福利房地產開發
崗位職責：
1. 制定和執行公司人力資源戰略，為公司的長期發展提供支持
2. 招聘和選拔優秀人才，完善公司人才梯隊建設
3. 制定和優化公司薪酬福利體系，提高員工滿意度
4. 建立和完善員工培訓和發展體系，提升員工職業技能
5. 處理員工關系，解決勞動糾紛，確保公司人力資源合規
6. 負責企業文化建設，提升員工歸屬感和團隊凝聚力
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理相關專業
2. 5年以上人力資源管理工作經驗，有文化旅游行業經驗者優先
3. 熟悉國家勞動法律法規，具備良好的風險防控意識
4. 具備優秀的溝通協調能力、團隊協作精神和抗壓能力
5. 具備創新精神和開放思維，能適應公司快速發展的需求
6. 具備良好的職業道德和職業操守
工作地點
駐馬店驛城區皇家驛站
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職位發布者
李光/人力經理
昨日活躍立即溝通
河南皇家驛站文化旅游開發有限公司
駐馬店“皇家驛站”項目投資方為偉光匯通文化旅游投資有限公司，該公司被譽為中國文化旅游古鎮運營專家，公司下轄匯通古鎮文化旅游開發(集團)有限公司、云南偉光經貿(集團)有限公司，業務遍及古城古鎮開發運營、旅游地產開發、商業市場運作管理、貿易流通、酒店經營管理、文化娛樂等多個領域。集團于2012年底在北京成立總部。運作的精品項目主要有云南彝人古鎮、唐山灤州古城、山東微山湖古鎮、廣西田州古城、云南石羊古鎮、云南永定老街、云南西河印象、滇中楚雄大商匯等。“皇家驛站”文化旅游綜合開發項目位于練江河南側，東至天中山大道、西至銅山大道、南至建設大道、北至規劃練江河，總占地面積約3359畝，計劃總投資80億元，規劃總建筑面積約236萬平方米，其中地上建筑面積約186萬平方米。項目計劃建設周期為8年，分3期建設，建成后將成為我市重要的旅游度假休閑綜合體，并力爭進入國家級景區名列之內。
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