崗位職責(zé):
1、管理和監(jiān)督本部門(mén)員工按照工作程序?yàn)闃I(yè)主提供服務(wù),提升業(yè)主滿意度;
2、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程等各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)工程搶險(xiǎn)工作,制定本項(xiàng)目維修技工的工作分工、培訓(xùn)內(nèi)容、考核等工作;
3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目年度、月度維修保養(yǎng)項(xiàng)目的預(yù)算與審核,參加相關(guān)項(xiàng)目的洽談、報(bào)價(jià)、評(píng)審以及驗(yàn)收工作,保證工程質(zhì)量,控制成本;
4、組織人員對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)重要設(shè)備設(shè)施實(shí)施維修保養(yǎng),督促本部門(mén)人員完善相關(guān)記錄,收集整理設(shè)備技術(shù)資料,做好設(shè)備臺(tái)賬工作;
5、妥善安排工程維修,熟悉房屋地基、結(jié)構(gòu)、墻面的施工,了解門(mén)窗、防水建設(shè)安裝工藝流程,對(duì)房屋建設(shè)問(wèn)題有預(yù)見(jiàn)性,擅長(zhǎng)處理各種施工遺留問(wèn)題,熟悉土建相關(guān)的國(guó)家規(guī)范;定期提出建筑設(shè)計(jì)、施工、設(shè)備專業(yè)建議給地產(chǎn)公司;
6、對(duì)業(yè)主反映的工程質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)組織人員到現(xiàn)場(chǎng)查實(shí),并定出處理意見(jiàn),并跟蹤到位等。
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他的工作。
任職要求:
1、40歲以下,大專以上學(xué)歷;
2、2年以上物業(yè)工程管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、持有效電工證,具備良好的溝通能力以及跨部門(mén)的之間協(xié)調(diào)能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日關(guān)懷、年度體檢、團(tuán)建活動(dòng)等。