崗位職責:
1、在公司總經理的領導下,按照公司的發展戰略,制定本公司各個項目的工程開發計劃及年度發展計劃,以書面形式向總經理進行匯報,并認真貫徹執行。
2、全面負責所承包項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進行考核。
3、制定團隊發展計劃,對所帶團隊進行企業文化、精神文明等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業精神,負責對技術骨干的培訓和培養,執行公司人才發展和培養計劃。
4、負責審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案,主持召開重要結構、重要部位的施工方案論證會,處理一切質量、安全事故。
5、對工程、材料、設備的合同進行審核,并簽署意見報總經理批閱。
6、對分管部門員工的工作進行安排、指導、年度考核,建議公司對分管部門主管以上人員進行人事任免。
7、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質量驗收結果全權負責。
8、負責對項目的決算進行終審,制定工程款、材料款、設備款的支付計劃。
9、負責編寫項目總結,并報公司進行備案。
10、負責對分管部門或工作的涉外部門進行溝通和聯系,并處理一切事務。
11、完成總經理交辦的其它各項工作。
任職要求:
1、土木工程、工程管理等方面專業,大專及以上學歷;
2、年齡35-50周歲,具有十年以上房建、裝修工程管理經驗,其中擔任副總同崗位經驗5年以上;
3、具備優秀的決策、組織、領導和溝通能力,能正確處理和協調與相關企業、各部門之間的關系;
4、具有工程總承包項目管理的專業技術經驗、法律法規知識;
5、具有中級以上職稱,具有一級或二級建造師證書(專業:房建、市政、機電)。
職位福利:五險、節日福利、交通補助、公司重點項目、餐補