企劃督導、培訓管理等崗位。
企劃督導:通過企劃方案制定、營銷活動的組織與開展,有效業務督導和產品推動,達成個險序列業務目標。
培訓管理:對接分公司,根據機構業務發展與培訓要求,嚴格落實培訓管理,制定年度培訓工作規劃與推動計劃,升級管理工具,建立管理體系,助力各類培訓的順利開展。
組訓:聚焦四級機構個險的開拓、隊伍招募及訓練,實現機構業務目標
崗位說明: 1、本類型崗位屬2025年校園招聘計劃,非應屆生請關注其他社會招聘崗位; 2、本崗位所招聘人員為公司正式內勤員工,通過實習期正式畢業后簽訂正式勞動合同; 3、應屆生入職后在指導人及部門經理的指導下,承擔具體崗位工作職責,并接受后備干部項目培養,在最初的2年培養期內,成長為公司的基層骨干。 4、畢業前安排崗前實習,發放實習津貼,正式入職后納入公司重點培養項目,簽訂正式勞動合同。
正式入職后福利待遇:年終獎金,五險二金(公積金和企業年金),補充醫療/意外/疾病/身故保險,針對配偶/子女/家庭財產的家庭保障計劃,過節費,取暖降溫費,定期體檢,員工旅游,統一置裝,餐補,帶薪休假等。