崗位職責
1. 戰略規劃與平臺管理
(1)制定公司生態內容戰略,確保與品牌目標一致。
(2)搭建并維護平臺賬號矩陣,優化賬號定位、視覺風格及內容分發策略,提升品牌影響力。
2. 內容生態構建與創新
(1)主導原創內容生產,結合用戶需求與熱點趨勢,策劃高傳播性話題及UGC/PGC內容。
(2)推動內容形式創新(如短視頻、直播、互動玩法),提升用戶粘性與活躍度。
3. 用戶增長與社區運營
(1)設計用戶增長策略,通過活動策劃、KOL合作、精準投放實現拉新與留存。
(2)建立社區運營體系,強化用戶互動與歸屬感,孵化興趣圈層。
4. 數據驅動與效果優化
(1)監控流量、轉化率、用戶行為等核心數據,定期輸出分析報告并調整策略。
(2)利用平臺算法機制優化內容分發,提升曝光與轉化效率。
5. 團隊管理與跨部門協作
(1)組建并管理內容團隊,制定考核標準與培訓體系。
(2)協同產品、市場、技術部門,推動內容生態與業務閉環結合。
6. 商業變現與資源整合
(1)設計廣告植入、電商帶貨、品牌聯名等商業化路徑,平衡內容質量與收益。
(2)拓展外部合作資源(MCN、垂類達人、平臺方),建立長期合作生態。
任職要求
1. 經驗要求:5年以上新媒體運營經驗,至少2年管理經驗,有關鍵詞優化、SEO布局、算法推薦、爆款內容快速迭代、社區氛圍營造、UGC激勵機制相關工作經驗優先。
2. 能力要求
(1)精通多平臺運營規則與用戶畫像,擅長數據化決策與內容創新。
(2)具備商業敏感度,能平衡內容調性與變現需求,熟悉廣告投放與ROI優化。
3. 軟性素質:熱愛社交與內容創作,對Z世代用戶行為有深刻洞察,抗壓能力強。